Item: 株式会社情報技術
Rating: 3.1
Author: 男性 / 技術 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発：
アプリ開発の大部分の工程を担当できます。
要件定義以降の工程を担当できます。
自前で開発する環境をもっており、開発できる人が揃っているため
開発プロジェクトを担当することで開発のノウハウを身に着けることができます。
自分で作るだけでなくプロジェクト管理の経験を積むこともできます。
業務に必要な研修は適宜受講することが可能です。

働きがい：
要件定義フェーズから担当できるため顧客要望をどのように実現するかを考えて、
システムを作ることができます。
主体的に開発にかかわることができ、スケジュール、品質向上策を自分で
創意工夫できるところが良いと思います。

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:業務に必要な資格を取得すれば資格手当として資格一時金が支給さ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：高速道路に関わる仕事なのですごくやりがいのある仕事です。ただ危険もその

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】皆さん忙しいため、難しいが、仕事に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】障害対応業務なので、新しい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】一般的な新入社員研修や、外部から講師を招き、職

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】２４時間勤務もある為、体力に自信があれば、働きやす

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームになります。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】点検では、同じ作業の繰り返しになりま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】点検では、同じ作業の繰り返

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社員同士のでの勉強会というよりは朝礼と夕礼

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】成長では反映されません。資格取得時の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】何処の会社でも同じだと思

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】ほぼ１００パーセントの内容が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】受け身の人間には無理でしょう。自分から

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】障害を早急に復旧しないといけない為、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】外部から講師を招き職長教育。進入社員研修など、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】資格を取れと言われるが、24時間勤務もあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】困った場合は、相談すれば、仕事を進める為

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】夕礼や朝礼でのミーティングで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】急な障害対応を、無事にこなせた時に、成長

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】本人のやる気さえあれば、成長出来るかも。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】高速道路での公共の設備の作業の為、やり甲斐はあり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】障害対応などを経験すれば、実感出来ると

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成長・キャリア開発:とりあえず、派遣先で長く働いていればそれなりの知識、経験をさ... 続きを見る

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会社名	株式会社情報技術
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.joho-tech.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区博労町４丁目２－１５ヨドコウ第２ビル　２Ｆ

従業員数	109名
設立年	1995年
資本金	20百万円
代表者	濵田信彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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