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回答者：男性/ 警備、守衛/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:研修は入社して一週間の国から決められている期間だけ行い、あと

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月07日

成長・キャリア開発:シップヘルスケアグループに入り、以前と比べ若手の内勤への登用

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回答者：男性/ 車両入出警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 伊丹空港警備本部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2023年09月19日

仕事の裁量権:入って間もない為、なんとも答えようがありません。これから学びながら

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：些細なことでで感謝される仕事なのでやりがいも感じられる事もあります。日

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：単純な仕事のように見えるが急な対応もしないといけない時もあります。人命

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2020年06月08日

成長・キャリア開発:資格をとれば難しい現場に送られるため誰も資格を取りたがらない

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：全くない。自分で創意工夫をすることもなく、決められたことしかやらないか

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：特にやりがいは感じる部分なく淡々と作業をこなす感じ。たまーに人から感謝

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人によります。福祉関係の仕事ならやりがいも感じれますが、基本は楽な仕事

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】警備業界内でのキャリアアップにはなるでしょう

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：何も考えずにできる仕事だけに自主的に成長しなければ先がないと

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社員同士の仲はいいので教えあって仕事を覚えていく

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月20日

教育・研修：新任教育や定期的な現任教育がある。各派遣隊に配属されると、ＯＪＴ教育

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発:基本研修あり、資格取得は給料に反映されます。働きがい:特に無

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年03月17日

教育・研修：先輩たちがあの手この手で解るまで根気よく教えて頂けます。世間話などの

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回答者：男性/ 警備業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 警備課

成長・キャリア開発:成長はしないと思いますが、成長するしないは本人次第です。会社... 続きを見る

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:警備員は年二回の研修が義務付けられています。しかしその２回し... 続きを見る

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会社名	日本パナユーズ株式会社
業界	サービス（警備）
URL	http://www.jpu.co.jp/
所在地	大阪府大阪市港区築港３丁目５－１２

従業員数	800名
設立年	2015年
資本金	20百万円
代表者	藤本典志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / セキュリティ営業部 / 主任成長・キャリア開発:若いうちから転職活動に活かせる動きを意識して活動していれば、... (続きを見る)

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