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東洋ワークセキュリティ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。東洋ワークセキュリティ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを406件掲載中。ライトハウスは、東洋ワークセキュリティ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 小山営業所

3.5

口コミ投稿日：2023年05月26日

成長・キャリア開発:
警備員になるための教育があるため、そこがしっかりとしています。
また、警備員の資格取得に力を入れているため、手当があります。

働きがい:
現場を経験していくうちに様々な環境への対応が求められるのでそこに向き合っている時が働きがいがあると感じています。

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発:成長はあまり望めません自分が成長したいなら他のお仕事について

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回答者：男性/ 警備員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:資格取得すると手当がでます。資格取得する際に営業所や本社など

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回答者：男性/ 東洋ワークセキュリティ株式会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 採用部/ 課長

3.2

口コミ投稿日：2023年07月21日

仕事の裁量権:役員を除き、60歳を超えると１年毎の嘱託契約社員となる為、役職は残

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

成長・キャリア開発:資格取得は事業拡大の観点からも積極的な印象がある。自分の資格

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月26日

成長・キャリア開発:警備職はいつでも始められますし、資格を取ると大変な現場によく

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ なし

4.0

口コミ投稿日：2022年07月03日

成長・キャリア開発:資格取得に関しては、全額負担してくれたり講習の場を設けてくれ

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回答者：男性/ 警備業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備

2.9

口コミ投稿日：2022年12月24日

働きがいを感じるポイント:警備業とは言え、サービス業にも部類される業務が多いので

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回答者：男性/ 警備業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備

2.9

口コミ投稿日：2022年12月24日

仕事を通して身につくスキル:現場によりますが、コミニュケーション能力は上がると思

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発:資格取得に関しては、費用は全額営業所負担、試験前に勉強会を行

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回答者：男性/ 警備職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 横浜営業所

1.3

口コミ投稿日：2022年05月17日

成長・キャリア開発:・ない基本的には、総合職>一般職>警備職の順で、内勤に成れる

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年09月25日

成長・キャリア開発:現場にもよりますが、基本的に立っているだけの所はボーっとして

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回答者：女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年04月15日

成長・キャリア開発:ここは完全実力主義の会社なので早い人はどんどん成長すると思い

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回答者：男性/ 警備職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月15日

成長・キャリア開発:教育体制は優れている。研修も様々なものがあり警備の資格の受験

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:資格手当は他の交通誘導警備会社より良い。雑踏の現場であろうが

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回答者：男性/ 交通誘導警備業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 鶴岡事業所/ なし

1.6

口コミ投稿日：2022年07月30日

成長・キャリア開発:交通誘導警備、雑踏警備、施設警備の各、検定受講者には毎年、会

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回答者：男性/ 警備職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 警備事業/ 無し

1.3

口コミ投稿日：2024年02月03日

成長・キャリア開発:とりあえず研修はあります。他の警備会社も同じようにやってます

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回答者：男性/ 警備職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月30日

働きがい:施設警備をしている時は、お客様から直接話しを聞けるので、働きがいを感じ

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:資格取得のために、勉強会を開いてくれたり試験の費用も会社が全

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年07月30日

成長・キャリア開発:警備関連の資格は頑張りが認められれば受け

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回答者：女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年08月20日

成長・キャリア開発:会社負担で資格試験の受講はできる。研修もあるので高い合格率で

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回答者：回答なし/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:この仕事をしていてやりがいを感じたことは1度もない、この仕事

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回答者：女性/ 現場隊員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新宿事業部

2.7

口コミ投稿日：2022年06月28日

成長・キャリア開発:資格取得の援助などはあった

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回答者：女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月21日

働きがい:お客さんからの感謝や労いの言葉をい

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回答者：男性/ 警備士調/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年11月29日

成長・キャリア開発:資格取得の料金免除あり。働きがい:特になし。求人には人から感

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回答者：女性/ 警備/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:資格手当も出るし取得

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年07月08日

働きがい:去年のスポーツイベントや大きなイベントで関わることができたのでとても嬉

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月06日

成長・キャリア開発:資格取得はできるが、警備でしか使わない資格が多い。働きがい:

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：入社して10日間は本社のある宮城県で研修をしました、同期の人はとても

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：歩行者誘導をしていても、邪険に思われました1部のお客様に感謝して頂ける

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:研修についてはしっかりしている。成長に関しては単純作業なので

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年03月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】忍耐力が身につきます。よく分からない理不尽が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月06日

成長・キャリア開発：特にこれといったスキルは付きません資格とかも会社では受けさせ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月05日

教育・研修：自分がいた所では休みなく常に仕事、仕事で休みなく働くことが多々ありま

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業界	サービス（警備）
URL	https://www.tw-s.co.jp/index.html
所在地	宮城県仙台市青葉区国分町１丁目７－１８

従業員数	213名
設立年	2009年
資本金	40百万円
代表者	勝又和成
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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