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株式会社カシワバラ・コーポレーションのすべての口コミ

派遣社員
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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
オフィス環境:関西支社では個別にデスクが用意され、他にグループ会社全体の共有スペ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年春に前年度の評価(上期・通年)を基に行われます。賞与は年2回
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月30日
成長・キャリア開発:何でも山口県の人間でないと難しい。働きがい:クレーム処理に対
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月20日
成長・キャリア開発:管理部門では社長との距離も近く、自ら提案や直接指示を受けるこ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年11月15日
勤務時間・休日休暇:忙しい工事を担当すれば 1~3ヶ月は休日のないことも よくある。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年11月15日
勤務時間・休日休暇:平日の残業は1~2時間程度で、 2時間までは残業代は出ない。 休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年10月09日
働きがい:施工管理職なので、建物を綺麗にしていくことでマンションとかを長持ちさせ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:素晴らしいと思います。あとは自分次第働きがい:工事が終わった
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:住宅補助がなければ業界最低水準。 住宅補助も持ち家所有者には支給されない
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:現場に入ったら何も教えてもらえない。文系あがりでいきなり施工管理に配属
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年目は一般的な給与がある。 2年目以降からは気持ち程度の上がり方なので
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:住宅補助がでます。オフィス環境:おしゃれなオフィスであり、テレワークを
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
多様な働き方支援:業種によってはリモートワークができる部署もある。コロナへの対応
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:施工管理職では経験により、すぐに現場を任されることが多く、早い段階
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
女性の働きやすさ:女性だからどうこう…ということも無く、働ける環境は整っていると
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.2
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:会社は昔ながらの会社で基盤はしっかりしている。またいろいろな事業にも
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:基本的には安定しています。 懲罰や降格等の処分もありますが、余程のこ
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回答者: 女性/   / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅手当が手厚い。独身で最高5.5万円支給される。社員想いの会社なので
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:新入社員から何年かは研修があり手厚いとは思う。資格に関しても
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:プラントメンテナンスが利益のほとんどを占めている。業界最大手なので、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が年間2000円程度しか上がらないため、ボーナス支給額がほとんど
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:現場職が多く、現場が最優先されるため、女性は働きにくいと思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:営業部の上長の人達が営業経験が極端に低いので、とんでもない営業方法
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
社内制度:メンタルヘルスチェック等に積極的に取り組んでいるほか、長時間勤務者に対
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回答者: 男性/ マンションリフォーム/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務条件が若干違った。面接・採用まで給与条件を教
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月25日
勤務時間・休日休暇:会社のルールがしっかりしている。社内教育が充実しており、スキ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 5万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は完全に上司からの評価で決まる。月給は若いうちは悪くないが歳を重ね
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビルディングメンテナンス

3.2
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは部署による。花形職である監督業においては働き
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月13日
多様な働き方支援:代休や振休の取得制度も整っており、また有給も含めて取得しにくい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:上下関係がかなりあり、下からの意見が通る事は少ないです
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回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月09日
女性の働きやすさ:基本的に女性だからと言って差別は無い(男性と同じ様に働く)が、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:家賃手当は独身者だと7割ほど負担してもらえる。女であれば、そこそこ綺麗
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収、ボーナスは年功序列なので、査定や面談はありますが、基本的に大きく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:残業はマストになりますが、有給に関しては取りやすいです。現場仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:営業職をした事の無い人や考えて動くのが嫌いな人には、やりやすいと思
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