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株式会社あらたの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく環境。同じ営業で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】営業スキル、プレゼンテーション能力、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】おおまかなことは教えてくれるがあとは実際に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】隔たりは感じなかった。しかし会議などで契
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】新入社員研修、1年後フォロー研修、3年後
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発ではないが情報共有し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長は出来ると思う。研修期間が短く、体で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】お得意先様のしてほしいことをピン
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:まず入社後に一週間ほど社員教育があり、2年後くらいにその同期社員が集
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口コミ投稿日:2017年03月20日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月20日
教育・研修:時間、場所、内容を計画的に実施できている 研修は社員とパートで異なるの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修は、かなりありました。 まず新入社員で入社してすぐに1週間本社で基
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:得意先は小さい企業から大きな企業がりました。 売上の少ない小さい企業を大
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【周りからのサポート】支店立ち上げの為、社員一段となって相談改善を本
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】本部は、詳しくお話しをしても近くに居てない
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】他部所とのコミュニケーションが希薄になると仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:販売業務では、コミュニケーション能力は高まったが、それ以外の
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口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 女性/ ピッキング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:同じ作業を一日中やっているので正直飽きます
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 女性/ 軽作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:社員さんならあるとおもいます働きがい:パートは働きがいはない
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口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 回答なし/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
成長・キャリア開発:パート社員なので、特にはない。働きがい:働きがいというよりも
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 仕分け/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2022年04月18日
働きがい:仕分けの作業だけではなく、他にもいろいろな作業のポジションがあるので、
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口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
働きがい:ドラッグストアに出荷されるものが、発売されたばかりのものなど、身近な生
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口コミ投稿日:2022年05月01日

回答者: 女性/ ピッキング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年05月01日
成長・キャリア開発:キャリアの成長という点では、あまり分からないが、正社員には研
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 女性/ ピッキング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:社員やフルタイム勤務の人は研修などもあったと思う。働きがい:
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】一言で言えば、非正規雇用者の割
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】良い点で書いたように考える力は付くと思
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】アルバイトなので特に成長など無いが基本
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:社員や役職者が当たりハズレ有ります。サポートしてくれる人物が誰かは自
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口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:自由で優しい社風ではある様な気はするので、社員・非正規雇用者関わらず
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口コミ投稿日:2016年05月11日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年05月11日
成長・キャリア開発:最初の1年は、ミスしたり 思いもよらない 事で、叱られる事が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社時の基本的な新人教育があります。それに沿っ
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口コミ投稿日:2024年04月05日

回答者: 女性/ ピッキング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年04月05日
働きがい:重い荷物はなかったですが時間と自分自身と戦ってる感じです。1人で黙々と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】やり方に関しては個人それぞれの裁量に任せているので自由
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社員は現場での適性などでリ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】物流での業務なので、主に過程を重
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】これに関しては上司が決めるというよりも
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