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回答者別の社員口コミ(株式会社クロステレビ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 放送準備 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 放送準備
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
3時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 2万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円

回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:そこそこ古い会社なので、全国の放送局にコネクションがあるのは強みだと
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は正直何をする会社なのかが分からなかったの
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:あくまで同業種の中でしかスキルは身につかないので、別の業界に
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:複数回育休を取った社員もいるのでそういう意味では働きやすいと思
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:あくまで年功序列で、頑張った分評価されるような職場ではない
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:所属している課による。自分のいたところはほぼ残業はなかったが
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:退職金用の保険に会社が加入しているため、確実に支給されるだろうという安
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 2万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:少額だが、毎年昇給はする。賞与は合計4ヶ月分ほど出るが、基本給が低いた
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:狭い業界なので、マスターなどは他者への転職にも役立つのかなと
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:わりと古いタイプの企業であると感じる。基本的には年功序列制
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:配属される部署による。同じ放送局内で働く同期であっても、配属
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:会社自体が退職金用の保険に加入しているため、退職金への保証はされている
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回答者: 女性/ 放送準備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 2万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:少額ではあるが毎年昇給はする。夏と冬の賞与以外に、年度末にお小遣い程度
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株式会社クロステレビの回答者別口コミ (18人)

  • スタンバイ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年08月31日
  • 放送準備 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年01月27日
  • 放送進行 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年06月05日
  • 放送運行部 / 社員 / マスター業務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年03月30日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
3.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 放送技術 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年06月20日
  • 放送準備 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年05月18日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
2.8
最新の回答:2019年05月13日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
1.7
最新の回答:2015年08月01日
  • 管理部 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
2.1
最新の回答:2020年06月05日
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