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株式会社日本ネットワークサービスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:競合他社では展開していないサービスの提供が出来るが、その反面基幹サー
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:社員同士ではコミュニケーションはあるが上司とは本音で話は出
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
福利厚生:所定休日は年間120日となっているが、取れているのはごく一部で消化は基
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
勤務時間・休日休暇:個人のスケジュールによる。楽をしようと思えばできるが、抱えて
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制、残業は見做し残業40時間が反映されているが、実残業は反映されな
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
成長・キャリア開発:気合・根性・行動力・上司への忖度。働きがい:何事にもチャレン
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
女性の働きやすさ:任された職務のみ実施していれば特に問題はない。顧客との電話で頭
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回答者: 男性/ コミュニィプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないが強烈なプレッ
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回答者: 男性/ コミュニティプランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業科

3.7
口コミ投稿日:2020年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分の担当マンションの専有部分のリフォーム等を自分で受注する事により発
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回答者: 男性/ コミュニティプランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業科

3.7
口コミ投稿日:2020年06月15日
オフィス環境:現状どうなっているかは不明だが喫煙所あり。担当エリア毎に台数の制限
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回答者: 男性/ コミュニティプランナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業科

3.7
口コミ投稿日:2020年06月15日
勤務時間・休日休暇:台風の季節や担当物件の決算期による総会シーズンの偏り等によっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:住民さんと関係を作っていく中で人生の先輩方にほめてもらったり、ありがと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:神戸市を中心として年々業績を上げており、神戸市にある分譲マンション
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:さまざまな企画について社員全員が取り組むスタイルを目指している。ひとつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:高齢者見守り事業や自然体験など管理以外の社会貢献などにも力を入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量はかなりの範囲があると感じました。勤務
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】アイデアを社長まで持ち込むことは容易で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人主義の会社です。ほとんどのことが個人の裁
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】設備に関しては発展途上です。独自システ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】コミュニケーション能力と資格は取得可
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】孤立することが多く、それが原因で退社す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールは、担当物件のお客様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】部署間の壁は厚く、他部署が何をしているのか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】アイデアは常に求められますが、それを実現さ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗の責任追及は薄いです。実際責任を取らされる
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