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株式会社牛繁ドリームシステムの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月28日
福利厚生:定期代は出ます。自宅から最寄駅までの移動手段に伴う出費(駐輪場等)は実
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回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホール兼キッチン

4.6
口コミ投稿日:2021年12月30日
福利厚生:バイトなのでわかりませんが社員にはボーナスがあるようです。ヘルプの場合
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:会社側から有給休暇があるむねは説明がされず、貰わずに退職する形となりま
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長代理

1.5
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:とくにないのではないかと。オフィス環境:良い面での特徴は、とくにないよ
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回答者: 男性/ 焼肉業界/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

1.9
口コミ投稿日:2020年12月28日
福利厚生:交通費支給、割引制度はあります。交通費は毎月1ヶ月支払いですので、予め
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月17日
福利厚生:福利厚生は一切なし。オフィス環境:新店舗であっても基本的に居抜き物件が
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:社宅などの用意はあ
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:他の飲食店に比べれば、整っている方
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
オフィス環境:焼肉屋でダクト等の清掃をコスト面から店舗従業員が行わなければならず
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:焼肉屋なので油汚れに付着してしまった埃が固まったりしていて、エアコ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
福利厚生:交通費の支給などはきっちりあるが、福利厚生においては正直充実度は低いと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
オフィス環境:勤務先は店舗なのでこれといった環境のよさというものはなかった。基本
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:店内の広さがあまりないので、ラウンドサービスがしやすい。店内があま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:店舗勤務の社員がほぼ多い。店舗のオープン前は基本店長一人という人件
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】特に男女での違いは無かったように思います。女性の管理職
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:協力しあえるのでやりがいがあるお客さんとの接客が楽しい常連さんもい
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回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
福利厚生:特になしオフィス環境:着替えスペースが男女共同じなので困った。外で待っ
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:アルバイトだったので退職金や家賃補助はありませんでした。賄いは無料で食
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