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株式会社バルテックの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社バルテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを280件掲載中。ライトハウスは、株式会社バルテックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月28日

事業の弱み:
自社でソフトなどを開発して売っているが営業の数ばかり増やしSEを一向に増やさないため、ソフトの修正が間に合わず
（なかなか修正されない）、結局中途半端な製品を売ることになっています。

また契約している顧客に対し営業担当ではない他の営業がテレアポし訪問→押し売りをしているので
売り上げをのばすために営業は苦労していると思います。

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回答者：男性/ バルテックフィールドサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ パソコン修理２４/ 社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月08日

事業の弱み:人材育成体制が整っていない。店舗数拡大路線だが、店舗ごとに１社員（店

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2022年12月16日

事業展望:バルテックはIT系にまつわる要望や課題などをヒアリングし先方の希望に沿

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2021年11月18日

事業の強み:自社ブランド商品事業の弱み:売り切りの会社が多い事業展望:生き残りの

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回答者：男性/ 首都圏営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月07日

事業の強み:取り扱っている商材が多く、テレワーク利用やDXなどトレンドとなるもの

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月22日

事業の強み:今後もクラウドPBXの需要は増えるかと思います。事業の弱み:競合他社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年09月03日

事業の強み：メーカーとして自社製品があり、テレワークや今後の働き方改革に強い製品

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月07日

事業の強み：テレワークや働き方改革へ貢献できる製品を取り扱っているため、昨今のト

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月26日

事業の強み:自社開発のシステムを提供しているところ。他社にはないサービスなので営

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：中途入社も多いが、退職者もそれなりにいる。そのため、トータルで考え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：いろんな商材があります。幅広い商品の知識を取り入れることができます。ビ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：今のところは安定していて、逆に人で不足な状態。中途採用も継続してい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：基本的にはトップダウン型のため、最終的に詰めたプランを覆されるケースが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【他部署との関わり】営業でしたが、システムの人と関わることが少なく、部

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【仕事の取り組み方】「数字が取れないなら土日も出ろ！数字取れない奴に主

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：ひたすら電話営業。断られるのがお仕事です。必要ない商品をいきなり言われ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年10月08日

成長性・将来性：PBXやPOSなど自社ブランドのものがあり、販売会社からメーカー

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：OA機器販売がメインの会社だが文具や印刷の通販も手がける。通販全盛

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：上場はしていないが、グループとして企業としてそこそこ大きいので、安

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：色々な事業を展開しており、１つの柱から様々な分野への仕事を行える為

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：主に取り扱っている商品は電話である為、どんな会社からも必要とさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：こんな昨日があったら良いなを弊社が提供できるのと、現状困ってい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：話す技術、相手の気持ちを読む事が入社前よりはできるようになった。こ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：分からない事などは、チームで解決していけます。個人の足らない分は、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

社長の手腕：今では大問題になるかもしれないが、体育会系で当時の時代背景としては良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

会社の安定性：給料がちゃんと貰えたこと。契約が取れていなくても保証があり、家族手

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

新規事業への取り組み：【新規事業への取り組み】ダメなら次という切り替えがある意味

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

新規事業への取り組み：【新規事業への取り組み】いろんな事にチャレンジする会社でし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】年齢も近く話しやすかった為、みん

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

会社の安定性：当時はだんだん制度が変わり、給料が減らされていました。歩合でいただ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日

雇用の安定性：【中途社員の定着】当時はほとんどの中途採用者が辞めました。今まだ働

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年04月22日

会社の安定性：扱っている商品がAO機器メインなので、その業界ゆえ非常にダークな部

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：ビジネス電話の受注事態が低迷状態でしたので今後の将来展望が不安に材

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年09月19日

仕事内容：技術部門でしたので技術手当が2万円支給されていたが、その分残業代が一切

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年09月19日

仕事内容：基本給は平均的な額を支給されていましたが手当などが大きかった扶養手当や

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会社名	株式会社バルテック
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.webjapan.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿６丁目２２－１新宿スクエアタワー　３Ｆ

従業員数	389名
設立年	1993年
資本金	425百万円
代表者	吉江秀馨
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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