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株式会社ジャパンビバレッジホールディングスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年04月07日
事業の強み:売上の8割程度は自動販売機だが、最近は給茶機にも力を入れているので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
仕事内容:基本的に仕事量が多く常に時間に追われて仕事をしている。なので休憩は基本
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
事業の強み:親会社に切り離されないかぎりは潰れる心配はありません。又、自動販売機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
仕事内容:担当エリアが個々に決められており、朝トラックで出発します。担当エリア内
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年01月28日
仕事内容:時間に追われることもまた事実。できる人ができない人をカバーすることが当
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年01月28日
仕事内容:業務内容は外回りで自販機のルートセールスとして保守点検作業の実施、売り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
仕事内容:巡回数が多く、時間の使い方に重点を置きがちになってしまう。故障対応も含
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回答者: 女性/ ルートセールス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月28日
事業の強み:全国的に展開しているのでよほどのことがなければ潰れないと思う。事業の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量は個人によりまちまちであるため、向き不向きがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】非常に多く仕事をする気会があり、刺激になる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいプロジェクトやアイディアを企画
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
雇用の安定性:体力仕事、労働時間の事情からか、退職者は多い。女性はライフステージ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:基本的に所内作業が少なく外に出て自分のペースで仕事を進めて自分のタイミ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
仕事内容:ルートセールス。リテール専門職は、訪問先で商談する機会が多く、納品の相
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
雇用の安定性:新卒、中途が同じぐらいの割合で活躍している。基本的に全員ルートセー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
仕事内容:仕事が終わらなければ休憩が取れないしゆっくり昼飯も取れない。急用が出来
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:営業職は、目標に向かって日々頑張っています。営業するにあたって、いろん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:営業的には、どんどん案件を獲得し、支店がオペレートしますが、支店の人が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:現在、ハローワーク・一般求人誌など、新入社員の求人が止められている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:現在人が足りない為、どんどん人を入れたい状況です。社員の紹介で入社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年03月29日
雇用の安定性:ルートセールスの場合女性の働く場としては厳しいものがある。体力面は
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月08日
事業の強み:オフィスに向けた事業展開に安定感はあるが、今後の伸びしろには期待でき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:全くない。その場しのぎ。将来に向けての戦略が全くない。現場の意見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月12日
事業での社会貢献:特に社会貢献で会社で募金したとか、何かやったとかは聞いた事が無
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ジェイティーの系列なので雇用は安定している。 経営の方針もしっかりし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月12日
成長性・将来性:今年から、大株主が代わり、これからどうなるかは不安です。新しい株
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月12日
会社の安定性:飲料業界は、これ以上なかなか伸びない状況だと思います。これ以上の伸
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月12日
雇用の安定性:会社は、大きいので安定しています。この会社は、我慢が出来れば辞めず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:自動販売機業界は飽和状態で、コンビニが増えたことでより厳しい状態
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:自動販売機の設置やその後の管理が主な仕事ですが、各飲料メーカーの様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界自体は低迷していると思われます。付加価値サービスなので、経費
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:コンビニエンスストアなどでインスタントコーヒー等の商品の販売により
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:自社商品の売り上げも好調であるが、コーラやキリンなどにはやはり負
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:やはりとしをとるにつれ、缶などの段ボールなどはかなりの重さになる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:会社自体は安定していると思いますが、30歳前半までに何かしらの役
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