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株式会社岡部メーター商会のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お客様から太く、従業員には細く。どこの会社もそうなんだろうけど、ここは本当、細さが半端ない。家賃払ったもうあまり給料無い。昇給があると言っていて、無い。無いのは景気もあるんでしょうが、会社は大きくなってるのにら。自分達の都合が悪い時には一切の説明は無し。いいとこ取りしかしない。ここの会社に勤めるしか無かった自分の能力に自業自得です。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:各求人募集に載せてある給料はもらえませんでした。10年近く働いている先
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
仕事内容:新車、中古問わず何も無い車の状態からタクシーと完成させるのに13万前後
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
福利厚生:出張手当てがありますが、それ以外に出張先では社長が家族にお土産を買って
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:恐ろしいぐらい低いです。賞与も。昇給は2000円ぐらい。10年2万円(
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:求人には隔週と書いてますがほとんど、出勤です。休みは週に1回
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
福利厚生:健康診断が全くありません。1年に1回はしないといけないと思うのですが、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
女性の働きやすさ:よくわからないが、急な用事で休んでも気兼ねなく休んでいるようだ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:はっきり言って、給与は高くないがやっている業務内容からすると、そこそこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
会社の安定性:会社の安定性は無いと思います。タクシー業界は高齢化と運転手不足に悩
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
福利厚生:日給制なので、当然祝祭日が多い月は勤務日数も他の月より少なくなるので、
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:社会保険、厚生年金、雇用保険あります。健康診断も数年おきにちゃんとあり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
勤務時間・休日休暇:だいたい夜の8時には帰れるのですがときたま終業ギリギリに駆け
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はたしかに高くありません。しかし、仕事をしている内容からすれば、こ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年09月26日
入社理由・入社後の印象:人が足りてないせいか、すんなり入社は出来ました。前職や学
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は求人募集に出ている程は頂けません。同じ年の友人と比べると半分程で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月07日
福利厚生:福利厚生は社会保険と厚生年金以外ありません。他の社員も書いている通り、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
新規事業への取り組み:新規の顧客はいないのではないか。あっても小規模の会社や客の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年08月17日
福利厚生:福利厚生などは一切ありません。 有給休暇もありません。 さらには有給の買い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年08月16日
女性の働きやすさ:育休制度、産休制度、時短勤務などはおそらく無いのでは無いでしょ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
勤務時間・休日休暇:有給休暇がとりやすい。休み希望を出すことができ、希望がかなわ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年08月16日
多様な働き方支援:特に何がしたいということは無かったのですが、募集の給料を見て特
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:他の方が代休が存在すると書いてるが、代休なんて存在しない。休
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:残業代は30分単位です。通常は8時30分から17時30分でし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
多様な働き方支援:有給休暇はあります。が、人によっては申請が降りず欠勤扱いになっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月07日
教育・研修:入社後特に社員教育などはありません、先輩社員の仕事を見て分からないこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月06日
入社理由・入社後の印象:入社後の最初の給料は前職の半分くらいだったので、研修期間
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
福利厚生:日給制なので、月によって祝祭日の少ない月は当然勤務日数も多いので、給料
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給しません。今まで日給月給だったのが社員になんの説明もなく月給制にな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月07日
勤務時間・休日休暇:休みは不規則になる事も有りますが必ず規定の日数取れます。残業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月07日
多様な働き方支援:シフトが決まっていても急に仕事が入り出勤しないといけないことが
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
教育・研修:外部の研修を自分で探してきて、会社に許可をもらえば、行かせてもらえる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
教育・研修:教育や研修できる環境では、もはやありません。人数が少な過ぎて、また仕
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月07日
企業文化・社風・組織体制:社員は仲良く協力して仕事が出来ています。特殊な仕事な割
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年07月06日
成長・キャリア開発:成長は仕事に対して何も思わなくなった。評価もなければ、昇給も
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