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株式会社小田急百貨店の福利厚生・オフィス環境についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:通勤手当全額あり。退職金あり。住宅補助や寮はなし。傷病時や産休・育休に
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月28日
福利厚生:住宅補助、寮はない。退職金制度はある。オフィス環境:どの事務所も館内に
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回答者: 女性/ フロア運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:通勤手当、退職金制度、従業員割引販売制度、ベネフィット、カフェテリアポ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:組合があるので、給与は低いが福利厚生は結構充実していると思う。育児時短
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回答者: 女性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:住宅補助、寮はなし。オフィス環境:売場担当になると、売場の裏が事務スペ
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回答者: 女性/ グループ会社出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:寮もなければ住宅手当もありません。一人暮らしは厳し
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回答者: 女性/ フロア運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:住宅補助はないため、入社直後の一人暮らしは、厳しい部分がある。オフィス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:一般的な手当は揃っている。オフィス環境:事務所が一部古いビルにあるなど
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:住宅補助・寮なし。通勤手当あり。退職金あり。オフィス環境:会議室は少な
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回答者: 女性/ グループ会社出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月12日
オフィス環境:百貨店業界は概ねそうだと思うが、昭和か?と思うほどバックオフィスの
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回答者: 女性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
福利厚生:通勤手当、退職金ベネフィットオフィス環境:駅から近い会議室はありますが
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回答者: 女性/ グループ会社出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:鉄道系グループということもあり福利厚生は充実しているが、住宅補助はない
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月28日
福利厚生:住宅補助や寮はなし。退職金あり。オフィス環境:休憩室あり、社員食堂あり
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回答者: 女性/ フロアリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年07月03日
福利厚生:住宅補助はなし。女性が多い職場のため、育休、産休を取得しやすい。オフィ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:出産祝金、子供の入学祝い金、年間2万円までの自己投資費(新聞代、書籍や
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:旅行などに利用できる25000円の補助がある住宅補助や寮はない退職金(
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:見えないところはあまり綺麗ではない。清掃担当の人が営業中に売場を清
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】8から9でした。年間休日は普通の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】なるべく早めに上司に伝えることが必要
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】家族の協力体制がしっかりしていれば、長く勤務
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】時間がシフト制なので、上手くコ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】所属部署により大きく異なります。50
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】曜日でノー残業デーがあり、なるべ
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