口コミ投稿日:2023年09月24日
口コミ投稿日:2017年06月10日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2017年10月03日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2017年06月26日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし
3.8
同じ業界の企業の口コミ
3.6
北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2-39
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売促進業/ 社員
女性の働きやすさ:女性の社員は比較的多く、店舗の副店長や店長には能力の高い女性...
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3.6
京都府京都市中京区富小路通三条上る福長町105
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:お子さんがいる時短勤務スタッフは、特に幼稚園への送り迎えなど...
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3.2
東京都八王子市くまざわ書店本社
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 倉庫内作業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 倉庫内作業/ アルバイト
女性の働きやすさ:女性は多く、管理職になられる方もおり、キャリアアップも望める...
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3.5
愛知県名古屋市瑞穂区三洋堂書店新開橋店 4F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
3.1
愛知県名古屋市港区金城ふ頭2丁目7-1
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:結婚した女性の時短勤務、結婚後のパート、アルバイトでの復帰は...
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3.4
東京都港区三田3丁目13-16三田43MTビル 5F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】休みを取れるようにしたり、時間を優遇したり...
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3.0
東京都中野区中野5丁目52-15ブロードウェイセンタービル4
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 回答なし/ 正社員・販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:完全に部署によるかと思います。女性中心の部署では女性の役職者...
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3.5
東京都新宿区新宿2丁目19-1BYGS新宿ビル 12F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
2.7
愛知県一宮市緑2丁目14-13
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:売り場担当によって働きやすさは変わります。年配の方が多いとこ...
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3.3
東京都立川市錦町3-6-6 中村LKビル8F B号室
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
綿新産業株式会社のカテゴリ別口コミ(79件)
綿新産業株式会社の回答者別口コミ(10人)
- 雑貨事業部 / 店長 / 店長 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年08月26日
- スタッフ 契約社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年03月06日
- 販売員 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年09月24日
- 販売スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年07月19日
- 販売サービス 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年01月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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綿新産業株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
スタッフはほぼ女性のみ。給与や勤務時間のシステム的に、結婚前や既婚で子どもがいない女性が働いて、出産時退職or休職というパターンが多い。時間の拘束が大きく、パートスタッフもいるもののあまり推奨していないので、子どもができてからの勤務は家族に理解がないと厳しい。