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株式会社ジャパン・フード・サービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦したければ社長に認められたら出来ます。
部署同士の風通しはあまり良くありません。

組織体制・コミュニケーション:
ドライな人が多いです。
上司は比較的話しやすい人が多いですが、圧が強い人もいます。
トップダウンの為、社長の決定で全て物事が決まったり、変更になります。

ダイバーシティ・多様性:
一部例外はあるが、基本的に性別により職種が分かれている。

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