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回答者別の社員口コミ(丸栄工業株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】仕事のボリュームからして日々2時間以上
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】年功序列や成果主義というよりは役員以上に気に入って
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月30日
福利厚生:現在の良い点はバイキング形式の昼食を150円で食べれる点と 誕生日に金券
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月20日
教育・研修:少し前は客先などの外部から雇用した顧問による社内教育が 週1回ペースで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月11日
勤務時間・休日休暇:中堅社員の退職が毎年のようにあるのに人員の補填を行わないので
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口コミ投稿日:2017年03月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:デンソーの下請けメーカーだが、 他の下請けメーカーと比較しても給与水準は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月07日
教育・研修:近年は新入社員に対して新入社員教育や、 宮崎県にあるマザー工場へ数ヶ月
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月05日
福利厚生:近年、有給休暇取得を促しているが従業員の仕事の負荷が高く 好きな時に取れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月04日
勤務時間・休日休暇:月に1度のノー残業デーや有給消化を促す取り組みはしている。 た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:どの部署も人員不足により、従業員各々の仕事の負荷が高く 残業時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
勤務時間・休日休暇:月に30時間~40時間は当然で、中には日を跨いで残業している
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
会社の安定性:家族手当、通勤手当等の削減(低減)や 宮崎県にあるグループ会社に本社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】私の所属している部署ではあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】社員を伸ばすプロセスや、成長度が確認で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】一昔前のシステムや個人が製作したよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】私がいる部署では役職者と仕事をする機会はほと
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2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量は部署によっても個人個人によってもバラバラだと
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2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】組織やチームワークで仕事を進めていく余
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2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】経験や技能などがあっても、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】年度ごとの会社方針(目標)から各部門の方針に落とし込ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:仕事のボリュームが多く休日出勤になる事も多いです。 突発的なト
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事のボリュームや個人の責任に対して給与は低いと思います。 仕事のボリュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月08日
福利厚生:福利厚生は以前はこの会社ならではの面白いものがあったが 近年は経営状況が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月03日
雇用の安定性:若い従業員が多く、飲み会や同好会など活発に行われている。 会社として
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
教育・研修:客先が主催している研修センターや外部研修などに積極的に参加させてくれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
福利厚生:昔は従業員のモチベーションがあがるような福利厚生や、 この会社ならではの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
勤務時間・休日休暇:仕事のボリュームが多いため土日出勤をする従業員が少なくない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年02月28日
成長・キャリア開発:どの部署も人材が不足しているが故に OJTや実践形式で業務に携
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丸栄工業株式会社のカテゴリ別口コミ(37件)