口コミ投稿日：2021年11月30日
口コミ投稿日：2021年05月31日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般社員
2.0
同じ業界の企業の口コミ
2.7
栃木県日光市
メーカー・食品・飲料
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務所だけなら残業は基本的にあまりない。ただ、事務所の仕事が...
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2.8
兵庫県神戸市東灘区田中町３丁目１９－１４
メーカー・食品・飲料
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:特に気になる点はありませんが、残業は希望してもあまりさせてく...
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2.9
埼玉県朝霞市西原１丁目１－１武蔵野ビル
メーカー・食品・飲料
回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発/ 主任
勤務時間・休日休暇:残業の多さは部署による違いが大きい。新商品を開発する部門は残...
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3.0
兵庫県神戸市東灘区向洋町西５丁目５
メーカー・食品・飲料
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画部
勤務時間・休日休暇:部署によって差が大きくはあるが、残業時間を減らす努力はしてお...
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3.0
東京都北区王子５丁目５－１
メーカー・食品・飲料
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:労働時間が長い分、休日は多いです。職場から連絡が入る事も少な...
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2.9
大阪府大阪市中央区心斎橋筋２丁目１－２９
メーカー・食品・飲料
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:上司によっては休日電話・呼び出しは常態化。多様な働き方支援:...
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3.8
大阪府大阪市北区堂島浜２丁目１－４０
メーカー・食品・飲料
回答者： 男性/ ビジネススタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ SCM本部物流部
勤務時間・休日休暇:フレックス出退勤可能で休日勤務は基本無し。有給休暇は２年間プ...
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2.5
大阪府堺市堺区遠里小野町２丁４－２６
メーカー・食品・飲料
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝はお休み。土曜日は交代で出勤あり。有給消化は比較的取得...
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3.1
大阪府堺市堺区車之町西１丁１－３２
メーカー・食品・飲料
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:残業はできなくなってきている。時間で帰されるので、そこはあり...
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2.7
大阪府大阪市東淀川区下新庄５丁目７－８
メーカー・食品・飲料
昭和化工株式会社のカテゴリ別口コミ（39件）
昭和化工株式会社の回答者別口コミ（6人）
- 営業職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答：2021年12月09日
- 管理部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答：2021年11月30日
- 管理部 業務課 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答：2021年11月26日
- 製造部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答：2021年11月24日
- 研究開発 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答：2021年11月24日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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昭和化工株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 管理部 業務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
休日はしっかり確保できる会社だと思います。
日曜日と祝日は基本的にお休みで、土曜日は年に5回程度出勤があります。土曜日出勤の日は、普段行わない箇所の掃除や書類の整理、目標設定に関する面談等が行われます。
また、有給休暇を夏休みとして5日間は必ず使うことが出来るようになっています。人数が少ない為、休みの日が偏らないよう各自日程を調整しています。
また、年に一度、連休の2日間を使って講習会に参加することもありました。
多様な働き方支援：
コロナの為、緊急事態宣言が発令された際、リモートワークと出勤を交互で行いました。人数も少なく、初めての試みでしたので、最初は不安もありましたが、パソコンや携帯電話を支給して頂き、特に大きな問題なくリモートワークを行う事ができました。規模が大きな会社ではありませんが、その分一人一人の意見が届きやすい環境であると思います。