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ヘンケルジャパン株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:社員持株会があります、ドイツで上場した会社ですが、日本でも買うことが出
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制で、自分すきのスタイルで仕事ができます。休
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的取りやすい職場だったと思います。自分の業務との兼
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
組織体制・コミュニケーション:フラットな職場なので、上下関係もあまり感じなかった
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
企業カルチャー・社風:事業部と、管理部門のレポートラインが異なるため、板挟みに苦
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
事業の強み:二つの事業部が、業績を補完しあって、安定している。事業の弱み:新製品
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよりますが、基本的には個人主義ではないか
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価制度:私の部門での昇給や昇進の基準は不明確なままでした。おそらく、直属の上司
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
オフィス環境:職場内は、非常に広々しているので、窮屈に感じることはなく、非常に開
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
女性の働きやすさ:家庭との両立がしやすい環境ではないかと思います。休暇も取りやす
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
成長・キャリア開発:キャリア制度を利用する前に、若者が退社していく。回転が早い。
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすいが、部署による。多様な働き方支援:コロナの影
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
福利厚生:福利厚生は充実している。オフィス環境:オフィス人数の割には共有スペース
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 55万円 --万円 50万円
年収 900万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社時期、場所毎の公平性が低いような気がします。長期に働いている人が多
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回答者: 女性/ ロジスティック/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビューティケア/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年05月02日
女性の働きやすさ:女性が多く、活躍している方も多い。産休育休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般の役職なし社員でも日本企業の課長クラスの給料はもらえる。吸収合併を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】年間40日の有給休暇が毎年1月に付与されま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:休暇はわりにとりやすい。しかし、部署間の協力体制は低く、結局
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
事業の強み:嫌気性接着剤や紫外線接着剤など、当時はとても優れた製品群を持っていま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
企業カルチャー・社風:比較的のんびりしていました。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
勤務時間・休日休暇:普通にお休みは取れました。多様な働き方支援:その当時は、全社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
福利厚生:以前は比較的良かったが、ヘンケルに吸収された後はわかりません。オフィス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
成長・キャリア開発:詳しく覚えていません働きがい:社長は常に海外の本社から来てい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
女性の働きやすさ:あまり意識していませんでしたが、女性にもチャンスを与えていまし
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:特別感じたことは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部署や上司によるかもしれませんが、基本的に仕事はいったん覚えたら任され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:業務に関する知識は、貪欲に得ようとすればたくさん得られる環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】大阪ー箕面オフィスなのですが、食堂
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
勤務時間・休日休暇:ブレックを、社員さんなら申請できてコアタイムは10時から15
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:かなり安定的だと思います。外資系なので、入れ替わりが激しく、必要の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:皆さん、結構淡々と仕事をしており、色々な会社が合併して、ひと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】正社員の場合、導入研修(独自システムの使
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】正社員でなくとも本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】システムが変わるごと、方針がかわるごと、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】営業や管理職は社外のセミナー
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