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ユニオンマシナリ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 営業グループ/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:
新卒で入って、研修は特になく
いきなり配属となりその部署でも先輩社員からのOJTでの教育がほとんど。
その為、モチベーションの維持も個人のやる気に委ねられることが多い。
資格手当は多少あったかと負う。

働きがい:
大口の取引先に大手顧客も多く、開発要素の高い案件も多々あるため、
自身のやる気次第ではあるが働きがいを感じることは出来る。

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年07月10日
働きがい:厳しさは細かい製品を扱うので少しも妥協できないとこです。とにかく覚える
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:製品に詳しくなったり、細かい調整が短時間でできた時は成長を感
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:工具の扱い、端子と配線の知識、細かい調整のやり方、他の部署と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
働きがい:客先から細かい要望があり、それを満たす製品を作り出荷しなければいけない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:仕事量が膨大だった時にいたので、残業の終わりが見えないと、果
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
働きがい:業界の大手なので仕事量がかなりあり、1日にこなす仕事が増えたとき成長を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】サポートはそれなりに有ります。が一部の人間からは絶
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】未然に仕事のNG 品を見つけて外注に出回
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】人の命に関わるかも知れない仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】無理です。閉鎖的な
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】まぁちゃんとしてる教育、研修は無いです
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】フォークリフト等の所得支援は有りま
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茨城県つくば市
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