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名東電産株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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女性
新卒入社

回答者: 回答なし/ 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
企業カルチャー・社風:
同じ部署内でも情報が行き渡ってなかったりする時がちらほらあるので、部署によりますが報連相をしっかりして欲しいとおもう。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい。
ただ部長など、すぐに帰ったりどこにいるか分からなかったりで会う機会がほとんどない。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナム人研修生を雇っているのでその辺りは良いと思う。

回答者: 回答なし/ 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくになにも期待していなかった。強いていえばみん
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月11日
勤務時間・休日休暇:ほぼ月1回の土曜日出勤はあります。そして、祝日はGW以外は出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月20日
勤務時間・休日休暇:個人によってまちまち。同じ部署でも月に数時間のひともいれば、
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口コミ投稿日:2015年10月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒や中途採用があるが長続きしない。仕事内容と給与水準がマッチしていな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月20日
勤務時間・休日休暇:ある部署は、毎週のように休日出勤をしている。本人が頑張ってい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月11日
福利厚生:今は、どうなっているかが解らないが、退職金積み立てをしていてくれていた
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口コミ投稿日:2019年04月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:受け手の問題だと思うが、人事評価制度イコール給料下げる為の口実探しと捉
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
女性の働きやすさ:力仕事が多く、女性では持ち上げられないものもしばしば。この辺り
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:【周囲からのサポート】一人当たりに要求される仕事内容が多岐にわたるた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:休憩室が不足しているので、休み時間の居場所に困る。打ち
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:新しい設備は少なく、昔ながらの人力に頼るところがあるため、各個人の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
社内制度:【社員交流のための制度】しいて言うなら忘年会くらい。自由参加で費用は全
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
福利厚生:宿泊施設ぐらいしかないのでは?色々あるかもしれないが知らない人が多い。
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口コミ投稿日:2019年04月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:はじめたばかりで、どうなっていくのか誰も分からないと思う。ただ、経営者
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
仕事内容:【仕事の進め方】進捗予定通りに進めていく。予定内であればある程度融通が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:考え方が古いので、今で言う「働き方改革」に対する取り組
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:部署によるが、あまり悪くは感じない。一時期窮屈な部署も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】全社的にコミュニケーションが不足しているの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】部署によってまちまち。大きな会社ではないの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:仲の良い人達は、食事や旅行に行っているみたい。あまり干渉した
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
教育・研修:【周囲からのサポート】最初は一通りの教育から始まる。だいたい誰かに聞
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:仲良しグループで旅行に行ったり、クラブ活動したり各自自
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回答者: 回答なし/ 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。正社員の人は休日出勤もあって大変そう多様な
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回答者: 回答なし/ 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
福利厚生:男性も育休が取れるので良いと思うオフィス環
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