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TISソリューションリンク株式会社のすべての口コミ

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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:
・資格手当はなかった
・資格報奨金、受験料の支援はあった
・新人の頃の社内研修は外部の教育系の会社に委託されており、お金をかけて、しっかりとした研修を用意してくれていた印象。3ヶ月間の中で、社会人としての基礎、ITの基礎とWebシステムの開発を学んだ
・部門によるが半期ごとにワーキングが催されていて、そういった活動が好きな人は良いかもしれない
・部門によるがUdemyを見れる枠が用意されていて、手を挙げると見ることができた
・OJT制度があり、新卒1年目には、現場にアサイン後の3ヶ月程度、先輩社員がマンツーマンでついてくれる
・新卒3年目くらいまでは、ちょこちょこと外部の研修を用意してくれていて、参加が必須だった
・会社の持つ案件情報に詳しくないが、自分の観測した範囲では、それほどテクニカルな現場の契約は持っていなかった印象。開発系は基本的に古くから持つ契約のエンハンスが主。なので、技術スタックもレガシー。良質な実務経験が積めるかは不明(現場およびタイミングによる)

働きがい:
働きがいはあまりない印象。
下請けで働くのが主となり、良い経験を積めるかは全て常駐先次第となる。但し、常駐先は、自分の時は、経験開発言語のみでアサイン先が自動的に決まり、いくつかの選択肢から選ぶなどのことはできなかった。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 31万円 6万円 98万円
年収 470万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 98万円
給与制度:給与の額はグレードごとに設定される給与テーブルを元に算出される。若いう
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
福利厚生:福利厚生についても同様に満足しています。理由としては健康保険や雇用保険
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月13日
勤務時間・休日休暇:常駐先による基本的には土日祝日休みで、休日出勤は年1回程度く
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:現場によると思うが、IT未経験でも丁寧に教えてくれる先輩社員
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回答者: 男性/ 保守業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 0万円 60万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月、12月)役職手当有り評価制度:
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月14日
事業の強み:SESにしては名前と規模が大きいので受注先も大きいところが多いので安
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:長くここで働くイメージは正直湧かないし、新規事業に携われるこ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給ですかあまり期待はできません。当たり前ですがそれぞれの社員が客先に
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:借り上げ社宅、通勤手当あり借り上げ社宅は入居の条件があり通勤2時間以上
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回答者: 男性/ 同上/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風: 風通しはあまり良いようには思えません。複数社員からの同じ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月04日
企業カルチャー・社風:独自の教育研修機関としてアカデーミーというポータルを立ち上
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:配属先の現場による。勤務先は住宅からの距離をベースに考えられ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みです現場によっては夜間作業で休日出勤もあります。
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回答者: 男性/ 常駐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月08日
企業カルチャー・社風:会社は本社側の采配や配属が、自転車創業のところもあり、現場
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月28日
成長・キャリア開発:研修は決められた項目の中からなら好きなものを選んで受けること
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月08日
福利厚生:30歳過ぎまでいられる独身寮がある。寮以外での住宅補助はない(会社都合
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:年1回の昇給:3000円~ 昇格時には1万以上のUPもあり。賞与:全社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思う。(通る先に何があるかは別だが)自身
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:手を挙げたら挑戦する機会を得ることができる。そうした点から
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融

3.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いかもです。現場内の仲良しさは、これからの若手の
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回答者: 男性/ 上席主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
事業の強み:社外的には、コロナ禍でIT技術者の需要はさらに高まっていること。アカ
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月08日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りの勤務。有休は会社全体では50%程度
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:寮制度を取っており、住宅補助は出ない。通勤手当は基本的にでる。自宅から
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:新規事業に積極的に取り組み、社員のアサインを、おこなっている。既存事
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融3部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
事業の強み:規模はでかいので現場は多いのでその現場が無理となったら替えの現場はあ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:残業は月によって異なるが、繁忙期でなければ月残業時間は5時間
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回答者: 男性/ 常駐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月14日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは客先のお客さんにおおきく依存するため、
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は他の会社とそれほど変わらないと思います。休暇は取り
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回答者: 女性/ 社内情報戦略・推進、情報セキュリティ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:年配男性が舵を切っている印象です。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:事業部による。ほどほどに緩くておおらかな人が多いと思う。組
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
福利厚生:会社が所有する寮があり、家からオフィスまで遠い人が家賃2万負担で住める
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は高いとは言えず、基本的には残業をして稼いでる人も多い。定時で上が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
福利厚生:住居手当は出ないが、寮を提供してくれるので地方の方でも働ける。退職金は
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:資格に合格した場合、受験料が支払われる。資格報奨金は特定の資
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