ブラステルの成長・働きがい

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】最初の１，２年は成長できたと思います。（新社会人だったため）目標にする先輩もいない、社内や外部研修などもないので他社に比べると成長しずらいのかと思います。仕事の内容は慣れたのもあり、これ以上新しく学べるものがあるのか不安です。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。自分の上には部

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多い。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】コミュニケーショントレーニング 2人1

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない研修制度も最

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】直接お客様にありがとうって言ってもらえたり、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】やりたいことを社長に直接言える機会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】先輩社員が辞めて、責任のある仕事が自分

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】海外とやりとりをす

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】部長、社長に評価されないのでモチベーショ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修は特になかったです。サポートの連携

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】先輩はいい人だけどそれぞれで持っている仕事が多いた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいはとくにない昇

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】コニュニケーションを円滑にとるために 7つの習慣を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】カスタマーサービスもやっている部署なのでお客

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】定期的に他部署の人と飲み会が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】自分の所属している部署だけはチームワーク

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成長・キャリア開発:成長・キャリア開発の特徴・制度：
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大阪府大阪市淀川区西中島６丁目９－２０新大阪ＧＨビル　２Ｆ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】向上心がかなり高く、精神的に強... 続きを見る

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ニフティ株式会社

3.3

東京都中央区銀座７丁目１６－１２Ｇ７ビルディング

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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それまでに、シ... 続きを見る

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株式会社Hi-Bit

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都豊島区西池袋１丁目４－１０光ウエストゲートビル

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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中京ストレージ株式会社

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愛知県名古屋市守山区小幡宮ノ腰５番３５号

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:【個人の裁量について】保険の手続きや、書類作成などの効率化な... 続きを見る

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会社名	ブラステル株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.brastel.com/
所在地	東京都墨田区横網２丁目６－２ブラステルビル

従業員数	140名
設立年	1996年
資本金	30百万円
代表者	川合健司
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9495件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2777件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(666件)
4		KDDI株式会社 3.4 口コミ(4411件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3215件)

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社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:バイトでも電話応対のビジネスマナーが学べるので他に活かせられ... (続きを見る)

(3.4)	西日本電信電話株式会社（NTT西日本）口コミ(1328件) 平均年収（正社員） 622 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当はあり、取得難易度によりランク付けされている。働... (続きを見る)

(3.4)	株式会社かんでんCSフォーラム口コミ(1144件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマーサポート / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:資格取得手当なども、資格によってはあったのでモチベーションア... (続きを見る)

(3.4)	東日本電信電話株式会社（NTT東日本）口コミ(1121件) 平均年収（正社員） 648 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:人事制度が変わり資格取得が昇格の必須条件になりつつある。研修... (続きを見る)

(3.5)	楽天モバイル株式会社口コミ(948件) 平均年収（正社員） 584 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:泥臭い営業からプロジェクトの管理まで幅広く対応できるようにな... (続きを見る)

(3.5)	株式会社オプテージ口コミ(755件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / 設計登録 / AGT 成長・キャリア開発:研修は基礎的なことを教えていただいた後は、分からないところが... (続きを見る)

(3.1)	SOMPOコミュニケーションズ株式会社口コミ(720件) 平均年収（正社員） 391 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保険 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:数ヶ月おきに研修があるので十分に知識をつけれると思います。ま... (続きを見る)

(3.1)	キューアンドエー株式会社口コミ(659件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / コールセンターオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:正社員登用制度はありましたが、狭き門という印象です。... (続きを見る)

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