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日野興業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
407万円250~680万円21

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収407万円
回答者の年収範囲250~680万円
回答者数21

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
403万円
(平均年齢33.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
378万円
(平均年齢30.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳406万円510万円5
30~34歳377万円460万円6

年収分布

(人)
(万円)

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日野興業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職
口コミ投稿日:2017年05月14日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給は、仕事にたいしては 人一人考えは、違うと思います。ハッキリと言い
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日野興業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年06月15日
福利厚生:福利厚生は、きちんとしています。有給休暇の消化などは営業所によってかも
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:退職金制度はあり勤続3年以上から支給されたと思います。住宅補助は地域手
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東京都港区赤坂5丁目2-20赤坂パークビル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部
給与制度:グレード制と各レベルごとでの年俸の下限と上限があります。評価... 続きを見る
3.3
東京都千代田区丸の内1丁目3-2三井住友銀行東館
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:昇級あり(年1回)、賞与あり(年1回)、各種手当も手厚いと感... 続きを見る
2.8
東京都中央区日本橋2丁目7-1東京日本橋タワー 11F、12F
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ GP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年功序列感はもちろんあります。これは多くの金融系の会社がそう... 続きを見る
3.7
東京都港区浜松町2丁目4-1世界貿易センタービル南館
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:本人の実力や実績より、上司への人脈、コネなどが優先され、上層... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア26階
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:女性の立場はとても弱く、年功序列で評価される。インセンティブ... 続きを見る
2.8
東京都豊島区高田3丁目15-10高田馬場ビル 6F
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ 所長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業所/ 所長
給与制度:インセンティブがおおきく関係しますので、やったらやったぶんだ... 続きを見る
3.0
東京都港区芝浦1丁目2-3シーバンスS館
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法人/ なし
給与制度:待遇面はまあまあ良かったです。評価制度:数字重視だが、新人へ... 続きを見る
3.0
東京都港区南青山2丁目12-14ユニマット青山ビル
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
評価制度:収入は担当されるエリアによってばらつきがあるので、運の要素も... 続きを見る
3.8
東京都調布市富士見町4丁目25-11
金融・保険・リース・レンタル
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の基準について】成果に応じてと役職や役割に応じて上がる... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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