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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:管理者の評価が大きく変わる会社です。基本的にはフランクなス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:特別な特徴はなく、退職金制度もありません。オフィス環境:ビルのセキュリ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度に基準はありません。昇給は微々たる程度かと思います。賞与や手当
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はほどんどありません。人によっては残業が多いです
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:普段の仕事は、部署内だけで完結することであれば、働きやすさはあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:ITに携わる部分での知識や成長はあると思います。会社の支援は
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