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ナビオコンピュータ株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 運用オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITサポート/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:資格の本の貸し出しや月に数回ほどオンラインでの勉強会が行われ
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回答者: 女性/ BS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。基本的には受験料プラスアルファの印象
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回答者: 女性/ IT事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:半強制的に年1つの資格を取得させられます。どの資格を取得する
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITサポート

1.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
成長・キャリア開発:資格取得奨励などはありますが、給付漏れが多々あります。働きが
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は充実している印象です。が、いづれも休日や
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
成長・キャリア開発:運用、サポート部門はビジネスマナー研修の後すぐに配属先が決ま
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年07月30日
成長・キャリア開発:支援制度とか聞いたことないです。基本放置されるので、どう出向
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月20日
成長・キャリア開発:現場次第。良い人材に育てようという気概
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:自分で大規模な案件に手を挙げるなどすれば成長はできると思いま
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回答者: 女性/ ITサポート/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:資格取得の支援制度は比較的充実していると思います。資格を取得
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
働きがい:様々な出向先がありますが新人は自動的に配属が決まります。年固定されてい
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:様々な企業に派遣され、キャリア形成に繋がると思います。色んな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:小規模ですが研修用設備もあり、希望者を募って研修を時々行っています。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:キーパンチャーとして、1時間に5分間とお昼の休憩以外はひたすら入力し続
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