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株式会社アサヒファシリティズのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】内勤者はカレンダーの暦通り休める一方、ほと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】上長によっては残業の申請が、し辛く事細かく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏と冬であまり差はなく、それぞれ基本給×
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回答者: 回答なし/ 設備員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は現在の不景気スパイラルで昔よりは下がっていると思う、多分3,00
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
勤務時間・休日休暇:配属先にもよるが、人数が少ない配属先では、有給休暇はまずとれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
勤務時間・休日休暇:外勤者は日勤、夜勤、宿直の3種類の出勤形態で、現場によっては
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:基本的には各配属先に全てを行わせる方針である。バックアップ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月28日
勤務時間・休日休暇:現場にもよるが、ワークライフバランスいいとは言えない。休日で
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:現場組と本社組で休みに差があるのは、不満でした。(本社組は土
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回答者: 男性/ 現業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:退職金の積み立てはポイント制だが現業社員のうちはほとんど積み立てがない
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月17日
事業の強み:ビルメンテなので今後なくなる心配もなく人材が不足している業界なのでく
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月17日
企業カルチャー・社風:あまり覚えてないです組織体制・コミュニケーション:物静かな
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月17日
福利厚生:寮制度があります。ですが、地方からやってきた人しか使えないです。オフィ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
事業の強み:ゼネコン系の子会社のため、普通のビル管理より施工管理に近い現場もあり
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回答者: 男性/ 現業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月11日
福利厚生:退職金の積立は下っ端社員だとほぼない。定年以外での退職となると満額貰え
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:オフィスワークの女性は定時で帰り、ダラダラ仕事している印象。女
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:強みがあるとは感じられず事業の弱み:提案力不足、プレゼン能力不足、社
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:現場作業員は年間休日96日程度あるが、ビル管理で利益が出ない
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 担当課長

3.6
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:本支店、部署、また個人によって全く異なる。激務部署としては、
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回答者: 回答なし/ 設備員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月09日
企業カルチャー・社風:昇進試験制度が欲しい。組織体制・コミュニケーション:良い。
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年04月07日
成長・キャリア開発:資格取得を推奨しておりますが資格手当対象となる資格は少なく、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:新卒は普通に昇級します。中途採用者は仕組みが複雑です。まず正社員採用だ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:現場と内勤ではかなり差がある。内勤の場合は休日はしっかり確保
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月14日
成長・キャリア開発:資格取得時の支援制度は充実しています。やる気のある人もいいと
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 担当課長

3.6
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:資格手当が異様なほど低く、これで資格取得を奨励しているのだか
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
企業理念の浸透:昨今、ビル管理で管理契約の受注金額を適正な額を得るのは非常に困難
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:給与は家賃補助を入れて20万くらい残業はほとんど無いので0賞与は年2回
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:自社保有の研修施設があり、実機を使っての研修ができる。業界内
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:男性社会ではあるが、内勤に限って言えば女性比率も比較的多く、ま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は業界で見れば十分もらっていると思う評価制度:評価制度は不明確。役
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:巡回事業所になると、売り上げ目標に対して、個人に割付が付いてくる。営業
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:警備に関しては、宿直勤務のため拘束時間は長いものの、翌日の明
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 外勤/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:最近であれば施工管理の仕事が多く、設備メンテナン
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術

2.6
口コミ投稿日:2022年09月12日
勤務時間・休日休暇:配属先によってかなりかわる。外勤務の技術者は残業はあると思っ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
成長・キャリア開発:最近工事に力を入れていますので、関連資格がとりやすい働きがい
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