口コミ投稿日:2016年03月11日
口コミ投稿日:2016年03月11日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
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2.7
北海道札幌市北区北七条西4丁目3-1新北海道ビル 5F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月に1~2回しか休日がない時でも容赦無く仕事を振られる。断れ...
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2.9
大阪府大阪市淀川区西中島5-9-8新大阪DTKビル7F
サービス・警備
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、日勤と夜勤の2パターンで、無理のない勤務になって...
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2.7
東京都千代田区
サービス・警備
回答者: 男性/ 保安/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は決められた通りに始まり終わることができ、休みなどは...
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3.0
東京都渋谷区笹塚3丁目2-3ベルプラザ 3F
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備員・監視員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 警務士
休日休暇:有給休暇はほぼ問題なく取得できる。但し、隊員同士が一緒に旅行...
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2.8
大阪府大阪市北区角田町1番1号東阪急ビル2階
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備事業部第二警備課
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に24時間。内訳は、実働16時間休憩8時間。...
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2.4
東京都杉並区松庵3丁目39-10メイゾンオーク 301
サービス・警備
回答者: 女性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部 警備事業課/ 女性活躍担当・横浜支店係長
勤務時間・休日休暇:建築などは基本的に定時が多いですが、土木など早く終わる現場も...
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2.9
茨城県水戸市吉沢町357-1
サービス・警備
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:1健康保険料、厚生年金料を半額払って貰っていること
2残業代... 続きを見る
2残業代... 続きを見る
2.8
埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目3-18関本ビル 3F
サービス・警備
回答者: 男性/ 空港保安検査員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ハイジャック隊/ なし
勤務時間・休日休暇:勤務時間は2022年の新検査場獲得により拘束時間が12時間か...
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2.5
福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目1-9ヤマエ博多駅南ビル 2F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内制度:年に数回コンテストがあるようですがまだ出たことはありません。...
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2.3
東京都千代田区岩本町1丁目10-5
サービス・警備
回答者: 男性/ 施設常駐警備/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
多様な働き方支援:施設警備は現場で警備をする仕事なのでリモートで働くことは無理...
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株式会社ケイ・ティ・ティのカテゴリ別口コミ(21件)
株式会社ケイ・ティ・ティの回答者別口コミ(7人)
- 警備部 / 保安担当 / 保安警備 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年04月20日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年04月30日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月21日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.9
最新の回答:2016年03月11日
- 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
2.2
最新の回答:2017年03月24日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ケイ・ティ・ティの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 保安警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 警備部/ 保安担当
人手不足で希望の休みを取るのは調整が必要。現場長の判断次第。同理由で残業も増えている。
多様な働き方支援:
中には副業をしている隊員もいるし、主婦や親の介護をしながら働いている隊員もいる。これも現場長の判断でフォローしてもらえるが、逆にフォローしてもらえないこともある。警備業なのでリモートワークはない。