回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：年収は、東京都の保安・警備業界の平均年収を50～60万下回ります。この職場に昇給という概念はありません。『勤続10年のベテランと研修明けの新人の給与が同じ』ということです。物価が高くなれば相対的に生活は厳しくなっていくでしょう。ボーナスもありません。年に二回、寸志という形で数千円が振り込まれますが、それすら貰えない人が大半です。給料を上げたければ役職につく以外にありません。それすらも本部の都合（人が足りないから、などの理不尽なもの）で役職を解かれ、ヒラ社員の立場に戻されることがあります。
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回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
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