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SMN株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運用/ メンバー

1.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く、ワークライフバランスは取りにくいです。お客様
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回答者: 女性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運用/ メンバー

1.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:社長が代わり、新しい雰囲気があり風通しは悪くないと思います
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
事業の弱み:主となっている稼ぎどころがWeb面へのバナー広告事業であるが、Web
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
成長・キャリア開発:支援体制として何か大きな仕組みがあるわけではないが、他社では
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運用/ メンバー

1.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 10万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で固定残業給があり、それを超えたぶんは支給されます。評価制度:評
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回答者: 女性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運用/ メンバー

1.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:住宅補助は、勤務地より3km以内であれば支給されます。退職金はありませ
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回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月04日
事業の強み:ソニーのエンジニアが在籍していて情報が豊富なところが強みかと思います
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口コミ投稿日:2021年09月04日

回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:キャリアチャレンジと言う制度があり、年に一度希望する部署に応
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口コミ投稿日:2021年09月04日

回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月04日
女性の働きやすさ:定時で上がっても問題ないため、子育てや介護のある方には良いかと
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口コミ投稿日:2019年08月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月13日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】・根拠のない自身がある人・権力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】・ミーティングの場における発言しやすい環境づ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】・長時間残業が常態化している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】・残業が多い状態が常態化して
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上場企業の平均水準。元の親会社からの転籍社員の給与は高い。しかし、中途
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:関連事業社の買収により事業を拡大している。但し、革新性はない。グ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:SONYのグループ会社であるが、それほど親会社との協業は以前より少なく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:これだけ最近の業績を伸ばしているので、評価が高いのでは。ただし、やは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に早く帰らせてもらえます。作業などが多く時間がおしてい
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口コミ投稿日:2016年04月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月24日
教育・研修:わかりやすく丁寧に指導してくださるので、どんどん新しい業務に挑戦でき
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口コミ投稿日:2016年04月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:作業時などわからないところを社員の方にお聞きしても、嫌な顔などせず丁寧
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月24日
福利厚生:交通費の支給が全額でない方がいるのが気になります。派遣の方なので仕方が
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