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株式会社進研アドの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:ある程度の機関車をつとめてか、ら大学職員になるひとがおおいで
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月12日
成長・キャリア開発:支社と上司に左右される。若手の育成はあまり十分ではない。現場
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:Udemyが無料でいくらでも受講できるようになったのは大きな
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
働きがい:顧客への価値提供が多いため、その分働きがいは感
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
働きがい:大学の課題解決に向けて様々なデータをもとに提案できるのでやりがいはあり
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:一部の社員は(特に若手)チャレンジの機会も多く成長できると思
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回答者: 女性/ 広告課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
働きがい:意見しても変わらないことが多く、働きがいはありません。商品部門より営業
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月30日
成長・キャリア開発:研修制度はあまり充実しておらず、同僚の先輩や、個人任せの部分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
教育・研修:入社後研修は10日前後。全然足りない印象。その後は各部署に配属され、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
教育・研修:入社時の研修の不充実さは企業トップを誇ると言っても過言ではない。毎年
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
成長・キャリア開発:個人一人一人の裁量がとても大きいため、成長スピードは他社と比
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:定期的に社内研修が行われ、社員ひとりひとりのスキルアップを図っている
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:どの部署においても、やりたい事にチャレンジできる環境にあるものの、一方
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