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株式会社マコトの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年04月17日
成長・キャリア開発:
研修や資格手当はない。

働きがい:
お客様との対話が出来るので、直接貢献していると感じる。
調理時間がタイトなので、手順の効率化、発注による販売戦略、取引先のイベントへ商品の提案、アルバイト採用や、店舗運営する立場としてスタッフのマネジメントを早い段階で行うことが出来るので、経験を早期に積んで、次へのステップアップをすることが出来ると思います。
転職を視野に入れる上で、終着点ではなく、キャリアを積むステップの一つとして、効率よく経験をし、次へのステップまでを短くしたい人は、おすすめかもしれません。

口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:研修、資格手当等はほとんどなかったかと思います。殆どの方は個
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:支援制度は特にないため、キャリア開発などは現場主義で学ぶ傾向
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口コミ投稿日:2021年07月26日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
働きがい:販売業務を行うため、直にお客様とやり取りをするので、料理の感想や、どう
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口コミ投稿日:2015年10月21日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年10月21日
働きがい:社員は、とにかく働け働け!な感じです。 お客様に良い接客をするにも、疲れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:安心・安全を第一に考え、調理にあたることは当然のことながら良いことだと
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】話を聞いてあげる人そうでない人といるよ
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】毎月、毎週、本社から目標を掲げられる。そして、社員やア
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】会社の人が店舗の様子を見に来たり、話を
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】その人に合った仕事を与えて
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】同じ時給なのに、仕事が出来
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3.2
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働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】社長の評価... 続きを見る
2.8
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】部課長会議があり... 続きを見る
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東京都港区海岸3丁目20-20ヨコソーレインボータワー 2F
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神奈川県横浜市神奈川区山内町15番地4
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働きがい:注文が多い時などは直接的な感想は届かないものの手ごたえがあっ... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区栄2丁目4番18号岡谷鋼機ビルディング1階
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成長・キャリア開発:1年目で全ての仕事を任される。資格手当なし。研修は入社後の5... 続きを見る
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東京都町田市南町田3丁目39-1
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回答者: 男性/ 総務人事/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:新入社員に対する研修制度が薄すぎる。自分で学ぶ他ない。... 続きを見る
4.0
高知県高知市池282-76
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【成長のための目標】会社の中で今年一年の計画があるので、それ... 続きを見る

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