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回答者：回答なし/ 業務推進/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:
資格が取れるわけでは無く、ほぼ実務をしながら学んでいくような状態。
仕事のマニュアルはあるが全てがマニュアル通りとはいかずイレギュラーな事が多く質問をしにいく事が多くなる。
未経験の正社員の負担が大きく入社半年で教育を手伝うなどの指導をするようにと人手不足を感じやすい。

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当は無い。外部の研修は希望すれば受けられる。ただし

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回答者：男性/ 歯科技工士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発：上司がしっかり教えてくれます。教育を担当する人がいますが、そ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年02月22日

成長・キャリア開発:何もない。毎日退職することだけを考えながら働いている人は多い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】営業の場合、自分が新規開拓した歯科医院が、自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：良い話を積極的に集めているので、対外的に評価されている部分はうれしい。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.5

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:営業職について歯科業界の専門的な知識も最初の研修を受けた後、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

成長・キャリア開発：毎朝の朝礼に先立って、社内と会社周辺の舗道の清掃を全員で行な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

働きがい：京セラの稲盛和夫会長の教えに則り、アメーバー経営を早くから取り入れてい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

教育・研修：各種講師を招いての社内研修会が定期的に開催されていました。中には、な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】50名程度の会社規模なので、技工士については

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

教育・研修：社内研修会や研修後のコンパと称する飲み会を行います。その際に、社長を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

働きがい：年に一度何日か、役職者が土日に集まり次年度の方針を決定します。その際に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修は多少自分のためになるのでいいと思いますが、そのために年に4回に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

教育・研修：そのコンパを全員が出席したいと思っている訳ではないので、必ずしも経営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年06月28日

成長・キャリア開発：あまりにこの会社独特のルールが多く、若手の社員は他の企業でも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：年功常例ではなく、実力主義なので、仕事を通じて成長した分結構

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：頑張った社員について社長賞等いといろな形で評価してくれますので、いいと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：20代の正社員について、社会人としての教育に結構力を入れていますので

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回答者：男性/ 海外営業部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月28日

成長・キャリア開発:3ヶ月に一度ほど土曜日に全社員で集まり、営業研修や社長の話な

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回答者：回答なし/ 技工士/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月22日

成長・キャリア開発:セミナー、勉強会については積極的だったように思うが、自身の実

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】毎月、月次報告会があり、社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多い。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】人事を担当しているが、まだ規模的には小さな会社で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】やる気がある者は、手を挙げる。ま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】やる気がある者は、手を挙げ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】実感できる。常に変化にを求め、チャ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】先に述べたとおりですが、チャンスは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】転職が、本年１月。全社員が、親切丁

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】営業職では、新人でも

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルをはじめ、ITリ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】自分の部署(人事)に関しては、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】社内に情報やノウハウを共有す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】全ての社員が個別に「時間当

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】歯科技工の知識は

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働きがい:向上心が高い人が多いので、常にキャリアや目標を考えて仕事して... 続きを見る

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会社名	株式会社三和デンタル
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://sanwa-dental.jp/
所在地	東京都大田区東嶺町32番21号

従業員数	50名
設立年	1979年
資本金	72百万円
代表者	菅沼佳一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(538件)
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社員口コミ回答者：男性 / ルート / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / サービス / 無し成長・キャリア開発:社内研修など豊富。優秀な人は外部研修もある。働きがい:ルーチ... (続きを見る)

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