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株式会社ベネッセスタイルケアの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い。産休な
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:体調不良や、メンタルの不調でも親身に相談に乗ってくれ、休みをと
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育/ 保育士

4.7
口コミ投稿日:2023年09月17日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい環境にあるし、周囲の理解も深い。そもそも
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:夜勤もあり結婚してからフルタイムとして働くのは難しい。残業もあ
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月10日
女性の働きやすさ:子どもがいる女性は非常勤が多い印象だった。もちろん、常勤で働い
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月15日
女性の働きやすさ:育児制度や時短勤務は充実しているが、急用などでシフトの穴を開け
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:産休育休がしっかり取れ、その後正社員から非常勤に変わったり時短
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:育休産休をとられている方が多かったり、時短で働く方も多く、女性
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回答者: 女性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思う。出産後、夜勤をしなければ正社員にはなれ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副主任

3.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:周りも子育て世代なので、理解はされている。だが、働く施設によっ
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:女性のスタッフさんも多く、女性だからといって働きづらいという印
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:女性が多い。パートさんとうまく付き合えるかが人間関係に大きく関
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回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 上野毛/ ケアスタッフ

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
女性の働きやすさ:ほぼ女性が多かったです。男性陣は3人ほどしか見てません。とはい
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月24日
女性の働きやすさ:休暇は基本的に希望を取ることができていました。結婚や出産などが
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:9〜10割女性なので、そう言った環境が苦手でなければ女性にとっ
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性でもやる気があれば上を目指していくことは可能ですがホーム長
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
女性の働きやすさ:圧倒的に職場には女性が多いため、女性が働きやすい職場ではあると
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:生理休暇などは取りにくそうな環境でした。理由は、毎日スタッフが
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月19日
女性の働きやすさ:産休育休があり働きやすいように思う。担当の入居者をもつと残業が
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月28日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいと思う。時短制度もあるが、見ていると限られ
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回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:育休や産休をとることが出来る。産休を取るまでも周りが進んで協力
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:女性が多いが体力仕事なのでずっと続けるのには限界がありそう。そ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:働くママにはとてもよい。子どもに関わる仕事なので、子どもでの急
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:育休、産休を取得している女性がホームに数名いたので、女性にとっ
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回答者: 女性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性のサービス責任者がかなりいます。そのため、女性にとって働き
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回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:育休などの制度はしっかり整っており、きちんとしている。働きやす
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:女性比率が多いため働きやすいと感じる。女性特有の体調変化など理
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回答者: 女性/ 介護職、総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思います。女性の管理職の方も結構いらっしゃい
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:管理職に女性の方も多いし、女性としては働きやすい環境だと感じた
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回答者: 女性/ 保育/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:女社会は大変ですが、育休や時短は理解があ
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:管理職はまだ男性が多いが女性もたくさん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:産育休の制度、時短制度はしっか
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:施設による。人間関係の良し
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は多いと
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:非常に女性は働きやすいと
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