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株式会社ぶんごの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月23日
組織体制・コミュニケーション:
店舗内のスタッフ間はスタッフが少ない分コミュニケーションや連携もとれて仲は良いと思います。
ただ新入社員は自発的にコミュニケーション取らないと馴染めないかもしれないです。
他の店舗スタッフや本部の方達とは店長クラスしか交流がないので社長や部長以外は顔を知らないです。誰がどの部署に配属されているのかもわからないです。
なので店舗内のスタッフ以外とは信用度信頼関係は全くないですし、他の店舗がどんな商品が売れているかは店長クラスしか知らないので共有もないです。

ダイバーシティ・多様性:
基本的には自発的に学ぼうという意識がないと知識はつかないです。
知識は触りぐらいしか教えてくれないです。さらに学ぶとなると自分でインターネットや本などで知識をつけます。
あとは他のスタッフが接客してるのを聞き耳立てて参考にすることもあります。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2022年02月10日
組織体制・コミュニケーション:店舗内の話なので他店と差があると思うが、コミュニケ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月13日
企業文化・社風・組織体制:完全家族経営で、仕事の内容というよりはその家族に対して
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年04月05日
組織体制・コミュニケーション:私がいた店舗はみんな女性で、接客業だからかもしれま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
企業文化・社風・組織体制:人間関係がすごいハッキリしているお店だったので、空気を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
企業文化・社風・組織体制:店長次第で雰囲気は全く変わる。人間関係が大変な時期もあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
企業文化・社風・組織体制:店舗はほぼ女性だが、雑貨屋のような雰囲気のイメージでは
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