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株式会社冨士土木の評判・口コミ
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の評判・口コミ

3.2

口コミ53件
年収・給与5件
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口コミ(53件)

年収・給与(5件)

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株式会社冨士土木の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の口コミページです。株式会社冨士土木で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを53件掲載中。ライトハウスは、株式会社冨士土木への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年01月09日

オフィス環境：フレンドリーな会社では、かつてはあった。東京都の公共事業はほとんど

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

オフィス環境：本社、部署の各部屋や机は十分なスペースがある。パソコンは1人１台ノ

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回答者：男性/ 所長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 所長

1.1

口コミ投稿日：2021年03月09日

福利厚生:退職金は給料に反映している。長く勤めても役職が低く給料が安ければ退職金

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

働きがい：比較的大規模で広範囲の公共事業がメインな為、検査や現場が終わった時の達

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

勤務時間・休日休暇：特に現場職は、勤務時間はあって無いようなもので仕事が終わらな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

雇用の安定性：典型的な終身雇用の会社であると思う。退職金は言うのも恥ずかしくらい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：現場仕事してる会社なので、会社の内業してる人は早く帰れるけど、現場仕事

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年03月31日

オフィス環境：比較的事務所が広い‼️ 比較的つくえが広い。住宅手当・借り上げアパー

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回答者：男性/ 所長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 所長

1.1

口コミ投稿日：2021年03月09日

女性の働きやすさ:基本事務職なので早く帰れるし休めるが給料が安く。現場職の書類手

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力・実績・売上・出来高など様々な角度で評価される。OJTやボーナスの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：休めない。年に何回か休みでも携帯に電話がかかってきて急遽引き返し仕事を

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：元請け工事もあれば、下請け工事もあるので、現場は、人それぞれのやり方で

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：ただ、人間ドック健康診断を受けるだけ。医者も日土曜日になんとか休んで行

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：表立っては、フランクな会社。社長等も気軽に話しかけてく

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2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

女性の働きやすさ：給与がかなり安い。忙しい時期になると終電ギリギリまで勤務するこ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

社内制度：親会社が前田道路なので、潰れる事はないだろう。ただし、前田道路職員の給

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

オフィス環境：人間関係、給与体系、労働環境、仕事の拘束時間どれをとっていいところ

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2.3

口コミ投稿日：2018年10月18日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】入社当初は、寮もありかなりフレンドリーな会社

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

女性の働きやすさ：一般事務の女性は９：００～１７：００が原則で土曜等は完全週休二

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年取ってょうが、若かろうが重役にうまく気に入られれば、給料ボーナスはあ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

勤務時間・休日休暇：盆・正月・ゴールデンウィークは、その時に担当している仕事にも

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

仕事内容：現場が離れていると現場事務所は予算の範疇であれば認められる。また、都心

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

多様な働き方支援：仕事をしていれば、フレックス制ではないが、多少の遅刻や早退は許

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

勤務時間・休日休暇：基本８：00～１７：00であるが、事務職の人達は多少その辺は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

福利厚生：あまり休むと、会議や皆の前で不快な言葉を浴びせられ休めず我慢して体調が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：３６協定等、何もなく土日出勤分は、会社で買い取ってもらっているが、正確

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

入社理由・入社後の印象：入社時は、寮や借上げ住居があったため。会社の雰囲気もフラ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

オフィス環境：土曜日の工事が少なく、土日は休める時は休めます。道具関係は、会社の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：公共事業がほとんどなのと親会社が前田道路なので、倒産する心配がな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】若い人には、借り上げアパートが支給

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：お昼休みは、昼間と夜間だと現場によって取得出来ない場合

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口コミ投稿日：2018年10月05日

社内制度：ほとんどすべて。経営人の考えかた、なら労働環境・給料体系会議の多さ、若

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2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

多様な働き方支援：長時間労働や長時間拘束・休日出勤・休日の緊急な呼び出し対応など

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2.3

口コミ投稿日：2019年03月01日

成長性・将来性：公共工事（殆ど東京都発注）の道路工事（路面補修）が売上の大半であ

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社冨士土木
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.fujidoboku.co.jp
所在地	東京都府中市是政５丁目１７－５

従業員数	71名
設立年	1959年
資本金	80百万円
代表者	馬場利之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2891件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:支援制度は充実している働きがい:働き買いがある職場であった。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は資格取得も視野に入れていましたが、就業時間が長すぎる... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1865件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 無し企業カルチャー・社風:会社は上場して成熟していますが、まだまだ頑張によっては管理職... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:長期休みは取れない印象でした。ゴールデンウィークも通常通り働... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:昇降機事業はまだ余力があると思う。営業職はインセンティブがな... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1152件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工事管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:お客様や現場に左右される為、規定通りの休みはほとんど取れない... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1105件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計（建築） / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 派遣 / 役職なし入社時の期待と入社後のギャップ:スーパーゼネコンなので大きい規模の案件に携われて色々と勉強に... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:莫大なインフラ事業の弱み:いろいろな法にしばられている点... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:現在　工事管理を行なっているが残業はかなり多い。人手不足もあ... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築施工管理 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 建築成長・キャリア開発:二級建築士の資格取得に力を入れており、入社後の研修で勉強する... (続きを見る)

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