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株式会社ケーユーホールディングスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
370万円200~750万円35

(平均年齢27.2歳)

回答者の平均年収370万円
回答者の年収範囲200~750万円
回答者数35

(平均年齢27.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
381万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
358万円
(平均年齢27.1歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
275万円
(平均年齢24.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
350万円
(平均年齢24.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳379万円530万円18

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ケーユーホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給と仕事量は比例していないと思ってください。もちろんインセンティブ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 36万円 0万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は主任、係長、課長と3年ごとに年功序列であがっていきますが給与には
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業は賞与が無くなった。車が売れない昨今、インセンティブだけではどうに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:定期的な昇給金額については実績に基づく評価で変わる。販売数以外の潜在的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:働いてる時間も時間だが、給与はいいお金では困らない評価制度:経営陣は拠
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回答者: 回答なし/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給の他に残業代や営業の成績によってインセンティブが発生する。だが、
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:輸入車販売はボーナスなし。国産車はボーナスあるが少ない。車が売れないと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 12万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:給料は基本給28万と記載されていて明細にも総支給は28万となっているが
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:お給料は営業で売り上げを出していればそれなりにいいです。評価制度:階級
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回答者: 男性/ 営業、事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業、業務課/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:評価基準は実力主義 売れれば昇格するし調子が悪いとすぐに降格や移動があ
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 輸入車部門 セールス/ プロセールス

4.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:稼げる人は稼げる環境評価制度:昇進や昇格は関係なく、台数や売上で給料が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:会社の方針に背く売り方をするとかなり少ない営業が稼ぎすぎるとコロコロ評
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は研修期間のみあとは歩合評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:インセンティブ手当が多く、目標によって異なるが比較的給与はもらえると思
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2020年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 36万円 0万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年功序列ですがマネージャー(店長)は実績次第になります。まず勤務
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業の仕事は数字がそのまま給料に
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回答者: 女性/ ディーラー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は普通。賞与は年に二回。営業はインセンティブ制なのでもらえない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ホールディングスのボーナスは良いですが、ケーユーはホールディングスより
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は完全な「歩合」です。ただ、販売するのは車とその他クレジット、保険
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平均年齢が若いこともあって職種に対する賃金制度となっているが賞与実績が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一年に二回職能資格制度を基にした評価制度が実施され 設定した目標に対し
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回答者: 男性/ 第三係/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒一年目からボーナスは貰えていた。ただ、付帯のオプションを付けてもい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売れたら売れた分だけ、給料で帰ってくるので、新卒でも、早いうちから他の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上が消えれば、誰かが行くといった感じなのだか、上の人間の動きは無いに等
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:在籍期間が短かったので、実体験としては少ないですが、聞いた限りだと、良
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株式会社ケーユーホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:住宅手当は遠い人はもらえる。退職金はなしオフィス環境:車社会の店舗がほ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:営業は基本住宅補助などはない。退職金制度ではなく確定拠出年金。持株会は
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3.2
東京都東久留米市滝山3丁目11-2
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ BMW新車営業
給与制度:営業職は、賞与(インセンティブ)が四半期ごと、年4回あります... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区Honda大阪ビル 5F
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給が低い。有給が取りにくい。昇給がしにくい。ただし福利厚... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市西区石丸4丁目5-53
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 板金塗装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPS/ 一般
給与制度:仕事ができない人でも長くいればそれなりに給料がもらえるみたい... 続きを見る
2.7
広島県広島市安芸区矢野新町2丁目4-30
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:結果を出せば早く昇給ができる。手当も充実している、評価制度:... 続きを見る
3.3
広島県広島市西区庚午中1丁目18-13
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 新車部/ 課長
給与制度:同業他社に比べれば比較にならないくらい、給料、マージンは良い... 続きを見る
3.0
静岡県沼津市東熊堂441-5
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:そもそもの基本給は少ない。ボーナスは年4回あるので、毎回一月... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市北区山田1丁目5-20
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:営業は販売台数と利益により場合が決まる為、安定はしないがやり... 続きを見る
2.9
新潟県新潟市秋葉区善道町2丁目13-13
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:しっかり見ていると思います。頑張った人には頑張った分だけ評価... 続きを見る
3.0
埼玉県さいたま市中央区上落合2丁目2-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与は2回と決算に1回なので入社3年目でもそれなりに売ってい... 続きを見る
3.0
福岡県京都郡苅田町苅田松浦3787-62
流通・小売・自動車・輸送機器

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(25件)