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島村楽器株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
仕事内容:配属される店舗や上司によっては売上だけを追い続けていることもあり、息苦
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
成長性・将来性:会社の将来性はかなり危ない。ネットショッピングなどで価格競争では
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
仕事内容:販売以外ではレイアウト変更やイベント企画・運営、音楽教室の管理など、店
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年02月04日
事業の強み:音楽はなくならないので、きっと事業そのものはなくなったりしないと思う
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年05月25日
社長の手腕:現社長は論理的でitもバリバリ使っている。人情と直感と勢いがあった先
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】企画書を提出してもなかなか見てもらえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】先輩に相談して、それは面白いと言われ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:人手不足もあり、あれもこれも全部自分でやらなきゃならないところが気にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年03月03日
雇用の安定性:接客業でスタッフの就業時間がバラバラなので個々で行くか年末や年度末
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:楽器がすごく好きな自分には、知識が付き、簡単なリペアなど好きな物の幅を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
仕事内容:アルバイトでも責任ある仕事を任せて貰えるので、とても勉強になりました。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
仕事内容:特に気になる点はありませんが、担当商品以外のものも販売はもちろんありま
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
事業の強み:楽器業界のトップとして会社自体は廃れることはない事業の弱み:キャリア
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9
口コミ投稿日:2023年03月18日
事業の強み:ただただ上層部がいい思いをしてるのだと感じます。事業の弱み:楽器や販
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回答者: 男性/ 音楽教室講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 無し/ 無し

4.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:新規開店の当時ですが、優れたスタッフが1年以上はいたと思います。また
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回答者: 女性/ 音楽教室管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:島村楽器オリジナルブランドをおすすめして売るように言われました。たし
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:自社ブランドを持ち、全国展開している点、楽器販売だけでなく、音楽教室
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回答者: 女性/ 労務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月19日
事業の強み:音楽教室での知名度は高いと思う。全国的に展開している点も強みだと思う
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年06月02日
事業の強み:実際触ってみないとわからない商品を扱うため今後もある程度は存続すると
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 店舗

4.9
口コミ投稿日:2023年11月24日
事業の強み:戦略がしっかりしている事業の弱み:戦略がしっかりしている事業展望:良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:インストラクターとして楽器のレッスンをしていました。色々なお客様と出会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】残業が多く知識なども自分で調べて、もしく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
雇用の安定性:他の社員やインストラクター、バイトの方含め長期で働く方はあまり聞き
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:教えているお客様に楽器の販売もしていました。その方に合わせてまだ楽器の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】接客スタイルが、問題解決にとどまら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高いです。店舗の拡大すなわち会社の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】なによりも大切なのは人。そう思わせる社風
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:急成長するネットとの競合対策に乗り遅れているため現在業績が思わし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【仕事の取り組み方】音楽の知識、経験はもちろん、感じよい接客、お客様や
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
事業での社会貢献:音楽が好きな方々に、ソフト、ハードの両面で様々なサービスを提供
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:音楽教室業務は、大手ショッピングモールと提携し、積極的な店舗展開
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
事業での社会貢献:利益を上げなければいけないという、企業の基本理念があり、そのた
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:音楽の講師としての勤務。楽器店に来たお客様に、楽器の奏法、楽しみ方など
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:楽器販売業務は、業界全体としても、ネット販売に押され、年々売り上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:リスクを回避する傾向にある会社なので、冒険はしないため、安定はして
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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