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回答者：女性/ 投資相談/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月23日

企業カルチャー・社風:挑戦する人、やる気のある人、うまくやれる人、積極的な人には

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月05日

企業カルチャー・社風:コンプライアンスを最重視している。その上でどのようにして営

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回答者：男性/ 年金保険部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月06日

企業カルチャー・社風:典型的な日本会社のカルチャー。閉鎖的。あまり外に出た人とコ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年11月08日

企業カルチャー・社風:人の大和と言われるくらい、人は良い人が多い。上下関係はある

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年04月17日

組織体制・コミュニケーション:積極的に交流の場が設けられているので孤立することは

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回答者：男性/ 資産運用/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ グローバルマーケッツ運用部/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2020年08月29日

企業カルチャー・社風:みんなが同じ目標に向かって頑張る姿勢。助け合う姿勢が評価で

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回答者：回答なし/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月25日

企業カルチャー・社風:風通しはよかったと思います。挑戦する機会も与えられ、積極的

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月29日

企業カルチャー・社風:割とフランクな体育会系。あれをやれこれをやれ！と細かく命令

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 支店/ なし

1.8

口コミ投稿日：2020年07月09日

企業カルチャー・社風:カルチャーは体育会系やったもんがちです。組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理課/ 社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月09日

企業カルチャー・社風:皆さん仲良しだが、仕事に対するこだわりはシビア。新入でミス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし

5.0

口コミ投稿日：2020年06月30日

企業カルチャー・社風:基本的に成果主義の会社ですが、証券業界のなかでは、わりとい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年10月08日

企業カルチャー・社風:同期同士がとても仲良く、グループの上下関係も割と良かった組

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月27日

企業カルチャー・社風:社内の人同士でつるむ傾向があると思う。良くも悪くも会社が世

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回答者：女性/ エリア総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月06日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:社員同士はとても仲良

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回答者：女性/ 投資相談課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ チーフ

5.0

口コミ投稿日：2021年08月29日

企業カルチャー・社風:大企業だけに、新しい取り組みは常にありました。組織体制・コ

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回答者：女性/ リテール営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月09日

企業カルチャー・社風:朝の放送がかなり笑える。ハッスル速報なるものがある。表彰は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年08月30日

企業カルチャー・社風:証券会社はどこも同じかもしれませんが当時はものすごい体育会

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月03日

企業カルチャー・社風:イケイケ体質。組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月15日

企業カルチャー・社風:若手でも活躍するチャンスは十二分にあります。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 投資相談/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年07月31日

企業カルチャー・社風:体育会組織体制・コミュニケーション:体育会ダイバーシティ・

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月18日

組織体制・コミュニケーション:同僚とのコミュニケーションは取りやすく雰囲気はいい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月05日

組織体制・コミュニケーション:営業部門についてはやはり、イケイケドンドン的な豪放

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回答者：男性/ リテール営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

4.5

口コミ投稿日：2020年06月02日

企業カルチャー・社風:昔ながらの証券マンもいるが、男気のある人が多い。組織体制・

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回答者：女性/ 投資相談/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月12日

企業カルチャー・社風:上司や先輩などとのコミュニケーションもよく取れて風通しが良

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回答者：女性/ エリア総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

組織体制・コミュニケーション:女性社員同のコミュニケーションは取れていて、ロッカ

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回答者：男性/ 課長代理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月04日

組織体制・コミュニケーション:昔ながらの日本企業。仲良い。自分は新卒時の社員寮で

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回答者：男性/ 課長代理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年06月04日

企業カルチャー・社風:お客様ではなく客と呼ぶ。お客様の資産をどうこうではなく、こ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

企業文化・社風・組織体制：成果を出した人間に対しては大袈裟に褒める慣習があってそ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】営業以外であれば長く就業でき

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】営業の場合、良い成績を出して

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月04日

企業文化・社風・組織体制：典型的な営業体質。売り上げがすべて。お客様に損はさせた

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】一人一人が目標を持ちそれに向かって努力と

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：全体的に体育会系で上下関係はハッキリしている。気持ちの

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.7

口コミ投稿日：2023年07月24日

企業カルチャー・社風:場所によっては大きく異なるとは思うが、組織として成長できる

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業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	http://www.daiwa.jp/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目９－１グラントウキョウノースタワー

従業員数	9176名
設立年	1992年
資本金	100000百万円
代表者	中田誠司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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