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住友商事株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
事業の強み:グローバルなネットワークと充実したアセット事業の弱み:経営陣。過去の
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回答者: 男性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月09日
多様な働き方支援:部署ごとかなり異なる。上司の鶴の一声で勤務体制が決定するため、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 鉄鋼/ 課長代理

5.0
口コミ投稿日:2023年08月03日
福利厚生:オフィスは本社、各支社ともに良好。働く環境をよくしようとす風土がある。
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:本社勤務であれば、基本的にワークライフバランスは非常によくな
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:配属部署により大きく異なります。どの企業でも同じかもしれませ
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回答者: 男性/ 部長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
事業の強み:国内、海外問わず、また業種も問わず、幅広く事業展開できているのが強み
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回答者: 男性/ ヘルスケアユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
企業カルチャー・社風:会社評論家でないのでなんとも組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:部署・業務内容によります。同じ会社でも部署が違えば全く別会社
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回答者: 男性/ 投資管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:単身寮や転勤者用の社宅あり(家賃補助といった住宅補助はなし)。オフィス
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月30日
福利厚生:まともな補助はほとんどありません。財経や持株会はありますが、基本的な金
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回答者: 男性/ チーム長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月19日
オフィス環境:住所表記は大手町ながら、実際の立地はほぼ神田。東京駅や八重洲方面に
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:保守的な側面が大きいです。海外経験を積みたい人には、チャレ
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回答者: 男性/ 部長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:成長機会がふんだんにあると思う。研修制度がとても充実しており
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:個人差はあるが、月20時間以内で済む仕事量。コロナ前は、さし
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:事業会社からの利益を吸い取るだけの仕事が多く、基本的に実力以上にもらえ
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回答者: 男性/ ヘルスケアユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:自分で調整することが可能です。 バランスは自分でとろうとする
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月01日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるので比較的に自由に働ける。休暇もかなりと
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:部署によるが収入が高い割にワークライフバランスは割と良いと思
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口コミ投稿日:2021年12月21日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 10万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 187万円
給与制度:基本的に年次が上がるごとに給与もアップ。駐在等に行く場合の手当てが分厚
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口コミ投稿日:2021年03月08日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 --万円 --万円 --万円
年収 1500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は基本的には年功序列。他業界と比較して高水準でもあり不満はない
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金属事業部門/ 部長

4.4
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生制度の満足点:健康保険は充実している。余り福利厚生の制度を利用していない
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電力インフラ第五部/ 部長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
事業の強み:インフラ系、エネルギー系は特定市場で強い。事業の弱み:市場による濃
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回答者: 男性/ 部長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスが取られていると思う。有給休暇、育児休暇
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月14日
事業の強み:事業投資先から利益を吸い上げられているうちは大丈夫だが、成長性は疑問
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口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一定の年次までは年功序列で給与が上がっていく。あるところを境に能力評価
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
福利厚生:海外勤務時の住宅費は会社負担となる。日本での勤務においては住宅費補助は
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回答者: 男性/ ヘルスケアユニット/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月18日
成長・キャリア開発:事業をおこす・まわす・よこてんかい する為の畑は用意されてい
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 部員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 250万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年次が上がるほど、会社の業績に応じた形での賞与がもらえるようになる。昇
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
事業の強み:投資が上手くない。定期的な減損が社員のモチベーションを下げてしまって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.2
口コミ投稿日:2022年03月17日
企業カルチャー・社風:若い人がとにかく忙しく年配の方は若手からでた提案についてジ
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
事業の強み:既存事業に対し厳しい業績管理や投資効率性を求める一方、常に資産の入れ
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:社員はスーパーフレックスでかなり融通がきくが、派遣は時給なの
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回答者: 男性/ 広告宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 広報部/ 部長代理

4.1
口コミ投稿日:2023年01月21日
事業の強み:デジタル領域を始め、新規事業や多角化への注力、強み事業の弱み:慎重で
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合商社という業態は時代の変化にともない事業内容
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回答者: 男性/ 広告宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 広報部/ 部長代理

4.1
口コミ投稿日:2023年01月21日
企業カルチャー・社風:まだ保守的で社内若手などには不満が強い組織体制・コミュニケ
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