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株式会社ジーズ・コーポレーションの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ コンテンツ制作部/ 部長

3.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
仕事を通して身につくスキル:
テレビ制作のノウハウ。リサーチから、取材、撮影ロケ、編集と、ワンストップの業務を経験できるため、自分の得意なスキルを見つけ伸ばすことができます。また、人と接する機会が多く、コミュニケーション術は身に付くと思います。

キャリアへの影響:
ポジティブにものごとを進めていく、という精神面を鍛えてもらっています。もともと、メディアの仕事に興味はありましたが、自分のモチベーションに左右される業種だとは考えておりませんでした。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
教育・研修:新卒採用者向けの研修は、始まって5年経つか経たないか。歴史が浅いので
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
働きがい:有名番組に関わったり、番組作りを通じて地域に貢献出来たりした時、難題を
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年10月04日
教育・研修:自社でレギュラーがあるのでそこで仕事ができれば番組作りについて 一通り
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】たまに勉強会のようなものが開かれている。た
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月15日
働きがい:信用実績によっては自由に仕事
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年10月01日
教育・研修:最初はADとしてディレクターさんに付いて基礎基本な作業からスタートし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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