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株式会社コアズの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理事務および運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オートサービス部/ 主任

1.6
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:
本業の警備業の方は東京オリンピックの警備を任されるなど上向き傾向だと思います。

事業の弱み:
オートサービス部は厳しいと思います。
特に高齢の運転手を多数かかえる状態は色々な意味でリスクが多い。

事業展望:
警備部はともかくオートサービス部の事業は今後厳しいと思われる。

回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
事業の強み:他の事業があるのは、しっているがどうなっているかは、知らない事業の弱
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
事業の強み:全国規模の企業なので、転勤が全国にできる。事業の弱み:人材がいない。
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:分かりません。事業の弱み:やはり現場の人間が働きやすい様なフォロー体
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 施設警備

3.2
口コミ投稿日:2021年12月14日
事業の強み:警備は失くなることがないから、ずっと働けること事業の弱み:難癖を言わ
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
事業の強み:現場を多数扱っているので、自分に合っている職場を選ぶことができる可能
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月23日
事業の強み:そこそこ歴史の長い会社のため、安定はしてると思う。主な事業が警備のた
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
会社の安定性:セキュリティ事業の中でも施設警備を中心に業務展開しているため、あま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月29日
会社の安定性:社員の平均年齢が高い。将来性や社内の風通しをより良くすることを考え
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部

1.6
口コミ投稿日:2020年10月21日
事業の強み:今後なくなる仕事ではない。事業の弱み:労働者数の減少による人材の確保
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長性や、将来を感じられる会社では、ありません。 篠崎ワールド 会長
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
事業の弱み:現場に従事している社員(契約社員含む)が全般的に年齢層が高めで、男性
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 施設/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月10日
事業の強み:現場掛け持ちする覚悟があれば収入はよくなり会社からも認められるのでは
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:現場に配属され1ヶ月間は「現場研修=OJT」だが、給与は規定額の8
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:現場に配属され1ヶ月間は「現場研修=OJT」だが、給与は規定額の8
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回答者: 女性/ 清掃員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 総務/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
事業の強み:中京地区では1番です事業の弱み:人が育ちにくい事業展望:人が担う部分
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:経験者、未経験者、を問わず先輩警備士が同行し「新人教育(OJT)」を行
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
仕事内容:経験者、未経験者、を問わず先輩警備士が同行し「新人教育(OJT)」を1
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
仕事内容:施設警備という名目ですが、現場によっては草木の手入れから設備管理の一切
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:止むを得ないのかもしれませんが、社の方針等々で担当する現場から撤退
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月21日
成長性・将来性:業界としては無くなる事はないと思う。有資格者配置の厳密化が進んで
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
事業での社会貢献:実は警備の存在していることに安心感を持っている方は多く、契約先
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月21日
事業での社会貢献:本体が大きく全国に事業所を持っているので、大型案件の受注も可能
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
雇用の安定性:警備業は有期の業務契約を落札して仕事を得るので、雇用を安定させるの
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月21日
会社の安定性:当方の所属する支社ではイベント案件の得意な者が役職についており、一
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月21日
雇用の安定性:現場によると思う。契約先の信用を勝ち取り指名を受け続ける現場もあれ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな警備会社であり、安定しているかもしれないと思います。しかし、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】いいえ、社員、契約社員を大事にしていません
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:本社社長はかなりのやり手なんでしょうが 下が育っていないのが致命的に感
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:社員に登用の可能性。1%未満。 契約社員、アルバイトで、社会保険は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:警備業務とはただ立って警戒するだけではありません。 人々に声をか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:放置されるので自由にたちまわれるので能力のある人間?いや、自分勝手
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:つねに指示はないので自分で考えることができる、出る杭は打たれるので注
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:警備業は無くなることがありません。お客様に信頼されればたくさん仕
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:自分が働いていた当時は好景気だったので経営的には問題なかったと思う
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