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株式会社プロトコーポレーションの成長・働きがいの口コミページです。株式会社プロトコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを593件掲載中。ライトハウスは、株式会社プロトコーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】評価制度が少しわかりにくい。基準があい

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月24日

仕事の裁量権:基本的にトップダウンです。社長、上層部が言い出した事を忠実に実行し

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月07日

成長・キャリア開発:精神的に強くなりました。支援制度とかは特にないです。働きがい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】提案した内容がはまり、顧客の売り上げに貢献で

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回答者：男性/ 企画営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月26日

成長・キャリア開発:厳しい上下関係のため、社会人としての常識が身につく。また厳し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

成長・キャリア開発：人生観の設定や営業スキル、デジタルの基本的な知識はプロトコー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】抜群の成績をおさめると、表彰されることがある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】ポジティブ、能動的、有言実行力

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

成長・キャリア開発：どこまで行ってもポータルサイト、しかも中古車業界という狭いフ

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月04日

成長・キャリア開発:資格取得手当はなく、研修も入社時に簡単なものを行うだけで、ス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年12月14日

働きがい：担当エリアの取引先に対し、様々な提案や改善アドバイスを行う事で、ダイレ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年12月14日

教育・研修：入社時の短期研修以外は、一般社員が携われる研修制度はほぼ存在しない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年12月14日

成長・キャリア開発：成長＝実績のみ。良く言えば『完全実力主義』。提案の幅を広げる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：【目標の決め方】目標の立て方をロジカルに教えてくれる。定性定量的に決め

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：【目標の決め方】上司によってバラツキがある。上司が納得行くまで考えさせ

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月01日

成長・キャリア開発:若い人たちにとっては経験を積む良い機会だと思うが、それも若さ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:自分で勉強して資格を取る感じ。会社での資格取得手当はなかった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育・研修に関しては基本的に個人の自己啓発に委ねております。求められ

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回答者：女性/ ITソリューション/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修など特に活発な動きは当時はなく、なかったと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：トップダウンでの仕事の進め方がメインなので、そこそこ仕事ができる人だと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：非常にやり甲斐を感じられる会社です。体育会系の考えがつよく、やればやっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：もしこの仕事を完璧にできたならどんな仕事でも通用するとおもう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：言われているとおり労働時間が長いのは事実だが、納得のいく仕事をするため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】クライアントに対してどの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】自分が指導する立場的な状

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する環境。メンバーの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】ほとんどない。他部署がど

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】人によりけりなので一概に高いとか低いと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】進められる。自由度は高い。提案すれば

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】チーム制を取り入れているため、提案のし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】人によりけり。均すと20

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人での成績。営業手法や提案内容などは完全に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高い。普通では実現できそうにないことを求めら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】雇用形態の違いはなかった

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】あまりない。表彰シーンを

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教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】まず他部署の人間と会話がタ... 続きを見る

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会社名	株式会社プロトコーポレーション
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.proto-g.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区葵１丁目２３－１４プロト葵ビル　４Ｆ

従業員数	574名
連結従業員数	1487名
設立年	1979年
資本金	1849百万円
代表者	神谷健司
決算月	3月
上場年	2001年
平均年収	597万円
平均年齢	36.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2204件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3127件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(722件)

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社員口コミ回答者：女性 / 特進職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:同じ単純作業の繰り返しであり、あまり考えて行動するような仕事... (続きを見る)

(3.9)	株式会社講談社口コミ(322件) 平均年収（正社員） 876 万円残業時間（月間） 34 時間
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(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(318件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:通常の業務内容としましては、レジ打ち、品出し、ポップ作成、売... (続きを見る)

(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
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(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:売上に貢献した等は考慮されず、ほとんど社内政治で昇進が決まる... (続きを見る)

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