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株式会社カレントの成長・働きがいの口コミページです。株式会社カレントで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを274件掲載中。ライトハウスは、株式会社カレントへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月01日

成長・キャリア開発:
会社主催の研修やセミナーがないので、成長度合いは個人差がかなり出る。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年03月07日

教育・研修：この会社は、入社同時から研修又は、教育はないので、取り入れた方がいい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年01月06日

教育・研修：この会社は、入社した時から勉強会といった行事は、ないので行った方がい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年10月26日

教育・研修：棚卸しする時に再度、在庫と合わせるのですが、あっていない時があります

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月21日

働きがい：【仕事の厳しさ】男性従業員(営業)は、お客様に商品を買っていただくする

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月11日

働きがい：【仕事の厳しさ】営業マンは、常にお客様とコミュニケーションをとりながら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：【目標の決め方】注文におおじて、発注するんですが、いつもいつも、商品が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月09日

教育・研修：この会社は、勉強会などいった事業はないので、取り入れた方がいいかと、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年10月11日

教育・研修：コーヒーの会社なので、きちんとした教育又は、研修を行った方がいいかと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】営業さんだけの事ですが、周辺周囲、新入社員に対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年10月19日

教育・研修：この会社は、ほとんど中途採用方々が、多いので、基本的な事や知識が、で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】会社全体直したら、いいと思います。営業だけの仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月09日

働きがい：思に男性営業社員は、常にライバル意識があるところですし、日頃プレッシャ

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2.6

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】回りも見ても、上司とかは、あんまり相談して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：【目標の決め方】個人、個人毎日朝礼で、発表をする。今日は、どこどこで、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年07月11日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】営業マンらしくしているところか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月09日

働きがい：【目標の決め方】男性営業社員は、個人、個人与えた目標があるところかな。

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2.6

口コミ投稿日：2019年05月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】営業、事務さん同志いつも相談しているところ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：営業の人は、バラバラなので一つになっていないので、トラブルになりやすく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年08月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】回りから知恵を出しているところかな。先輩からい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：個人事業なので、従業員がすくなくて、大変でしょうが、みんな団結力があり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年07月05日

教育・研修：ここの会社は、教育や研修ないけど直営店は、入社した社員は、徹底的に基

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年07月05日

教育・研修：ここの会社も教育や研修など、行って欲しいかと、思います。基本的な事が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：現場での、接客、料理提供などが主に仕事で、地元の方と接する機

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業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.currentcoffee.co.jp/
所在地	愛知県豊橋市

従業員数	30名
設立年	1974年
資本金	10百万円
代表者	長谷川昌男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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