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ALSOK福岡株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
成長・キャリア開発:
資格取得手当などはあったか分からない。
研修は中途入社なのでなかった。
先輩方が優しく教えてくれてすぐ仕事に取り掛かることができた。

働きがい:
仕事を分担して任せてもらえたので自分の仕事だけに集中して行うことができた。無理に多すぎる仕事とかも任されることもなく自分に無理のない仕事量で仕事をすることが出来た。
毎週月曜日には朝礼があった。

回答者: 男性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年03月14日
成長・キャリア開発:この職種で特に成長できる点はないと思うあるとすれば寝らずに働
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回答者: 男性/ 監視スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:良くも悪くも自分次第だと思います。やる気さえあれば社内昇進試
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回答者: 男性/ 常駐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年05月25日
成長・キャリア開発:資格は落ちたら実費なので、受かる自信がない人が多いので、受け
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回答者: 女性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:意欲により昇任すれば、キャリア開発は自ずとしてついてきます。
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:若手の成長、キャリア開発は見込めない。3ヶ月勤務すれば大体の
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回答者: 女性/ 施設警備/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月03日
成長・キャリア開発:社会人としてのマナーは身につきます。働きがい:働きがいはあり
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月26日
成長・キャリア開発:ほぼ出来ない。他業種に何かしら持っていける資格や知識はほぼ無
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
働きがい:テナント従業員や、お客様に接する機会が非常に多く、ありがとうって優しく
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
働きがい:何も事案もない時は、やることがそこまでないので、たまになにやったら良い
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:何も起こらないことが理想的な姿なので変化を追い求める人ではな
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:ひたすら同じ場所に、棒立ちするなど忍耐力はつくのではないでし
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回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 北九州営業所/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:資格手当てなどはない研修もなし新卒は研修でセンターに何日か行
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】配置先によっては用事などで休めます。子供の行事など
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】年に2回アンケートがとられますが、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】階級を上げればキャリアアッ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】あまりありません。ニュースで警備員が現行犯逮
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】とにかく拘束時間が長い。拘束
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは低い。しかたなくやって
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】求められる結果というよりも、クレームを起こさない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】低いです。超過勤務が多すぎてモチベーション
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】なにせクレームを恐れる業界なので、サポートはありませ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】トラブル時は自分一人で対応しなくてはいけない場合が多く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】決まり決まった業務を遂行しますので裁量と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】40代半ばの社員で持っ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】シフトは上司がきめますが、臨時の仕事が
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