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株式会社オージス総研の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート

回答者: 男性/ プロジェクトマネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月03日
福利厚生:
借上社宅、持ち家補助あり。いずれも年齢制限あり、配偶者扶養の有無で金額差あり。金額水準は大企業より低い、ないよりまし程度。親会社である大阪ガスのグループで各種保険、貯蓄、持ち株会などのメニューを利用できる。

オフィス環境:
関西のオフィスはいずれも古く、いま風ではない。かつ立地もよくない。東京は数年単位で移転するため、キレイ。Zoom会議用ボックスが整備されてリモート会議環境は整っている。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:◆住宅補助住宅補助はあるが、東京が少し冷遇されているという話はよく聞く
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、持株会、グループ向け生命保険、福利厚生クラブ利用可な
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月17日
福利厚生:住宅手当はあるものの安く、大阪勤務は1万5000円に、ジュニア層の手当
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発/

3.9
口コミ投稿日:2023年01月26日
福利厚生:退職金制度、通勤手当などは、普通の会社とかわらずに問題ありません。また
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション開発本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
福利厚生:寮はなく、在宅補助が出る。借り上げ社宅方式である。社員持株会、会社の保
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション開発本部エンタープライズソリューション第二部第一チーム/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:住宅補助はかなり低く、東京で4万五千円、大阪で2万五千円だったと思う。
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月04日
福利厚生:一般的な福利厚生は一通りそろっていると思います。退職金、住宅補助や財形
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
福利厚生:大阪ガスの持株会があるオフィス環境:リモートワークが始まるまで執務室は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
オフィス環境:東京オフィスは大崎の非常にきれいな環境で仕事をすることができる。一
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション開発本部エンタープライズソリューション第二部第一チーム/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:家賃手当は大阪15,000円、東京35,000円で、ジュニアの間はプラ
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月13日
福利厚生:住宅補助はありました寮は昔あったようですが今はありません通勤手当は満額
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月20日
福利厚生:住宅手当はあるが、数年で打ち切られる。また、大阪ガスの福利厚生をそのま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:賃貸家賃補助は15,000円程度(34歳まで)東京であればプラス20,
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
福利厚生:一般的な福利厚生。オフィス環境:あまりきれいではない。そもそも、支社に
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:同業他社と同等か、それ以上の福利厚生制度であると思う。オフィス環境:特
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回答者: 回答なし/ 業務SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:・35歳まで住宅手当あり。また住宅ローン補助もある(適用条件あり)・在
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月16日
福利厚生:借り上げ社宅あり、持ち家に対しては住宅手当あり。扶養人数により金額、支
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:若手には手厚い住宅補助、中堅には持ち家の補助がある。社員持株会もあり、
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回答者: 女性/ リサーチャー、コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:45歳までは補助あり。通勤定期代の一律支給はコロナをきっかけに廃止され
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ミドルSE

2.8
口コミ投稿日:2021年01月18日
福利厚生:退職金は多くありません。持株会があり、お得に親会社の株を取得できます。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月24日
福利厚生:社宅を利用することで好きな物件に格安で住むことが出来て助かる。ただし、
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回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年12月31日
福利厚生:基本的な福利厚生が揃っております。オフィス環境:オフィスはフリーアドレ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月08日
福利厚生:退職金、家賃補助、財形貯蓄、社員持株会があります。家賃補助は勤務地によ
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回答者: 男性/ シニアSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ソリューション開発本部

3.6
口コミ投稿日:2020年12月05日
福利厚生:退職金は低いと思う。住宅補助は30歳までで、東京なら5万、名阪なら3.
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
福利厚生:退職金は少ないと思う。住宅補助は独身であれば35歳までの上限がある。3
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
オフィス環境:東京は新しいビルなのでオフィスはきれいだが、まわりにお店がなさすぎ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
福利厚生:手厚い。かなり活用させてもらっている。オフィス環境:東京本社は綺麗で眺
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:福利厚生施設などは大阪ガスグループのものが利用できるので、大阪のオフィ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月27日
福利厚生:大阪の健康保険組合に入れた。ホテルの宿泊補助があった。大和リゾートの会
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:退職金、住宅手当等、1000人規模の企業としては充実している方だと思う
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は外部のカフェテリアプランでした。正直あまり安くはないので、利
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】取り組みはあるが全社の施作に従って業務の効率
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:親会社である大阪ガスの健康保険組合や保険などの制度がそのままグループ企
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当、社宅手当等の住宅支援が充実しており、新入社員~中堅社員まで幅
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福利厚生:エンジニアはフルリモートワークが認められている。営業職は基本... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業統括/ 主任
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回答者: 男性/ クリエイター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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