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株式会社マルハニチロ物流の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:
スーパーで扱っている商品があったり、納品先のお店などが知っているところだったら、私達の扱っている貨物に対して責任感がより生まれるところです。

この仕事が向いていると思う人:
貨物の受け渡しを行うので、人と接する機会が多いです。
この職業に向いている人はコミュニケーション力(物事をわかりやすく伝える力)や物怖じしないタイプの人がとても向いていると思います。

回答者: 回答なし/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事を通して身につくスキル:ドライバー対応など、その場その場での状況判断能力が求
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回答者: 回答なし/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
仕事の裁量権:裁量権は、やる気があれば上司に掛け合って取得することも可能だと感じ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:男性、女性関係なく、フォークリフトの資格取得のため1週間ほど
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年05月17日
成長・キャリア開発:会社に関係ある資格だと支援はあります。研修もこれでもかという
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:通関士や簿記など、特定の資格を取得した際は会社から報奨金が与
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月22日
成長・キャリア開発:研修は新卒1、2、3年目にあります。それ以降も役職つくごとに
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回答者: 男性/ 倉庫業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部門/ 課長

4.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:資格所得の為の奨励金や各種研修が充実している。働きがい:物流
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回答者: 男性/ 現場 事務 / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:業種に応じて資格補助や研修期間を設けてくれるので関連した資格
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
成長・キャリア開発:倉庫での業務を通して流れを覚え、運営に関わる様々な部署で経験
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回答者: 男性/ 一般事務、貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
働きがい:業務にこだわりがなければ働きがいは、ある
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回答者: 男性/ 物流関連の営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
成長・キャリア開発:個人的なキャリア支援は少ないが、現場経験や他社との交友関係が
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当、社内研修は充実している。働きがい:自分が携わっ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:表向きにジョブローテーション的な制度はあるが、希望はほぼほぼ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:社会人としての基礎は学ぶことができると思います。キャリア開発
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】役職者がそれらしい目標を提示してくるので、それに沿って
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】フォークリフトの免許を取る
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
働きがい:【仕事の厳しさ】倉の中は-25℃~-60℃、それ以外の場所でも年中通し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】フォークリフトの免許は1年目に全員取
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】「やりたい!」と言えば基本
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】各センターにより時期は異なりますが、1
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年10月20日
働きがい:毎日決められた仕事をきっちりこなしていくという仕事なので、任せられたく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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働きがい:【チーム重視or個人重視】チームワークを重視しています。 月ごとの予
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

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