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トッパン・フォームズ・オペレーション株式会社の成長・働きがいの口コミページです。トッパン・フォームズ・オペレーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを574件掲載中。ライトハウスは、トッパン・フォームズ・オペレーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】お客様の職場に常駐する形で働いているた

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回答者：男性/ 白ワインジンジャー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月01日

成長・キャリア開発:it系資格手当は結構ある働き

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回答者：女性/ 運用管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月08日

成長・キャリア開発:ITパスポート試験を受けたり、ほかの試験に合格すると手当がで

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】部署によって業務内容に差が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】順当に行けばキャリアアップ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】なんでも積極的にやろうとする人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年09月21日

教育・研修：定期的に実施している研修は様々な研修項目があったり、通信教育を半額で

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月19日

成長・キャリア開発:主に運用保守をメインとした業務内容が多く、プログラミングなど

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：入社後に就業先が決まるまでは研修期間となります。正直研修内容はあまり

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回答者：女性/ アプリ開発/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:資格のレベルに応じて報奨金が設定されている。研修もある。働き

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：ＩＴ系の業務に携わることがなかったので詳しくはないですが、自社のサー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：毎日決まった事の手順をやるだけなのでそこまでやりがいは感じませんでした

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回答者：女性/ 運用管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月05日

成長・キャリア開発:資格取得すると一時金が出る。研修は本社で技術研修を開いている

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回答者：男性/ システムの保守管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月02日

成長・キャリア開発:資格などの取得等には積極的に応援してくれる感じであった。働き

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回答者：女性/ 運用管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:入社時はオペレーターから始まる人が多いので、自主的に資格取得

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月20日

成長・キャリア開発:オペレーターになるとなかなかエンジニアとしてのキャリアは難し

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回答者：男性/ オペレータ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月05日

成長・キャリア開発:ローテーションされるのかはアピールもありますが、運の要素が強

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回答者：男性/ オペレータ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月11日

働きがい:シフトオペレータに入ると夜勤はあるけど残業がほとんど発生せず、手順書ベ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的に夜勤がある業務なので体力的に厳しいと思う。また、日勤においても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：あらゆる項目に言えるのですが、配属先の職場により大きく異なり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：本社で、1週間程社会人としての基礎を研修した後は各配属先でのOJT教

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】タイミングと努力によります

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】技術職への異動や希望者には技術者育成の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：夜勤勤務してる中で、研修に来いという通知が届いたので、体調管理に手こ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：地元から離れて一人暮らしして働きに来ていたのに、月収は20万程度。地元

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：夜勤があるため、使命感がある。他には特に、良かった点はない。3交代で、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

教育・研修：定期的に本社に集めて研修を開いていた。一般正社員層、管理職層に分かれ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：OJTがとにかくしっかりしています。タッチタイピングもできない状態で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：毎日決まった時間に、同じことを行う。毎日同じことばかりなので、仕事での

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月06日

働きがい:頑張ってもインセンティブを貰える訳では無いし特に働きがいはありません。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年09月18日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】自由な裁量、全くなし。養鶏場のブ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年09月18日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】新しく何かを行うことはないです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年09月18日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】研修には、力を入れていますが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年09月18日

働きがい：【お互いに意見を言い合える環境か】話はできますが、多くのTVモニター監

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回答者：男性/ 汎用機運用/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発:出向先が大手銀行関係等が多いためミスに対して非常に厳しくそれ

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働きがい:裁量権をもって仕事をでき、またその結果の成果が成功か失敗かに... 続きを見る

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会社名	トッパン・フォームズ・オペレーション株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.tfo.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１丁目７－３トッパンフォームズビル

従業員数	2339名
設立年	1975年
資本金	100百万円
代表者	福嶋賢一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1212件)

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(3.2)	株式会社ティーガイア口コミ(2350件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:資格はドコモショップで使えるマイスターなどの資格がありました... (続きを見る)

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(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2152件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / ショップ運営部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / ショップ運営部 / 窓口成長・キャリア開発:いろんなツール、こまめに研修があるので勉強になる。お客様対応... (続きを見る)

(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1880件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:働きがいは感じられる会社だと思う。定期的な面談やハッキリとし... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1596件) 平均年収（正社員） 319 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / なし成長・キャリア開発:とにかく実力主義なのでメンタルが強くて給料のためにしんどくて... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:検収などは充実していると思う。ただ資格手当はそんなには出ない... (続きを見る)

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