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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ プラント設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:
まじめにコツコツと業務をこなしていく人が多いように感じます。
普段の執務室は静かな感じですが、おしゃべり好きな人もいたり、ごく普通の和やかな雰囲気だと思います。あまり堅苦しい感じはないです。
逆に言えば、世間一般でやっているような業務プロセス(振り返り活動・改善活動など)がはっきりしてはいないため、いろいろなことが各人の工夫に任されている、というような印象です。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制としては設計部と業務支援部(総務・人事)と経理部があります。
社会人経験の浅い方向けのビジネススキル教育や、CAD操作に関する導入教育があるため、未経験からでも業務を覚えていける環境があると思います。導入教育後は、実務をやりながら覚えていくOJTが基本となります。段階を追って業務を覚えていける環境なので、プラント設計自体の経験がなくともあまり心配はいらないようです。

ダイバーシティ・多様性:
業種的にはだいぶ珍しいようですが、女性の比率が高いです。
中国出身の方もいますが、基本的には職場では日本語でのコミュニケーションとなります。たまに図面や設計資料の英語翻訳等をやることもあるようです。
ワークスタイルの多様性については各支店にていろいろ試して模索中のようです。

回答者: 男性/ プラント設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、土日祝日は休みです。勤務時間については、担
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
事業の強み:インフラ事業の設計なので、未来永劫朽ちることのない産業が強みである。
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:退職金制度がある。年齢や基本給に規定があるが、住宅補助がある。その他要
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:各自の業務進捗に合わせて有給休暇を自由に取得できる。男女問わ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:技術者集団であるが、技術や情報は各自だけのものではなく、社
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月26日
福利厚生:有給消化率は80%以上と基本的に高いです。育休・介護休暇なども実績があ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
成長・キャリア開発:業務を多くこなせば、知識や経験を蓄積でき、技術を高めることが
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:55歳まで毎年昇給がある。賞与は年二回は支給され、その他に過年度の業績
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回答者: 女性/ 環境プラント技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月19日
オフィス環境:本社は東京駅や銀座から近く、支店も新大阪駅や博多駅へのアクセスが良
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回答者: 女性/ 環境プラント技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:有給休暇取得率が80%以上であることから働きやすい環境だと思
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回答者: 女性/ 環境プラント技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月19日
女性の働きやすさ:女性技術者の離職率が低いので働きやすい会社だと思います。男女問
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口コミ投稿日:2021年04月19日

回答者: 女性/ 環境プラント技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:少なくとも昇給(年1回)、賞与(年2回)があります。前期は売上が良く特
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回答者: 男性/ プラント設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:設計職の女性社員が多いため、同性の先輩から教えてもらえる、ロー
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回答者: 男性/ プラント設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
オフィス環境:執務スペースは広めのデスク(幅約1.5m)と綺麗な椅子で作業ができ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
組織体制・コミュニケーション:案件毎でグループとなり、その間の業務上のコミュニケ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:早い段階で業務を一任される機会を与えられ、その経
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術者はあまり教えたがらない傾向があると認識して
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:経営者及び社員が男女差別の考え方が無いので、働きやすいと思う。
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列ではないため、ベテランに限らず、若手にも裁量権が与えられ、自ら
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