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株式会社コロンビアスポーツウェアジャパンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ cs/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:
女性の働きやすさはかなり良いと思います。子持ちのスタッフは時短社員として働くことも出来るので、様々な働き方ができると思います。女性の店長や、スーパーアドバイザーも何人かいらっしゃるので、女性でも上を目指していけると思います。

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年05月02日
女性の働きやすさ:意外と女性も多かったり、男性も優しい声のトーンの方も多く、アウ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性で店長の店舗も複数あるし、育休復帰して時短勤務の人もいるか
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ラゾーナ川崎店/ 販売スタッフ

1.9
口コミ投稿日:2024年04月29日
女性の働きやすさ:子供がいる家庭にとっては、働きやすいのでは
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/ 一般スタッフ

3.5
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短含めて取りやすい環境である
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテイル/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
女性の働きやすさ:産前産後休暇は取りやすい育休もしっ
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回答者: 男性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:他の企業と比べると女性の管理職も多いと感じます。元々コロンビア
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SP

2.6
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:販売スタッフだと長時間勤務の拘束、立ち仕事、力仕事もする場面も
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:リモートワーク、フレックスタイムなど利用して子育てしながら働き
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用にも力を入れていて、店長や店舗統括など20代の
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回答者: 女性/ RBS部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月24日
女性の働きやすさ:女性スタッフの割合は多めなので、産前産後休暇や育児休暇は取りや
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回答者: 回答なし/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ファクトリーアウトレット部/ スタッフ

4.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
女性の働きやすさ:女性スタッフも多く、店長なども女性の方が多いので働きやすいと思
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:育休・産休の取得可能。休暇取得後の
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:女性スタッフは多く待遇の差はない。休みは
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:希望休、有休、育休の取得がしやすい社風なので育児などによる休暇
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:販売職では、アパレルという事もあり、女性社員は比較的多い。産休
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:女性でもやる気があればしっかりと評価せれる。いい意味で男女の差
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:特に男性だから女性だからもなく平等だった。男女比もどちらかが多
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月25日
女性の働きやすさ:20代のスタッフが多く、女性の割合も高い。店舗毎に偏りはあるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:女性は子供を産んだら辞めてしまう、時短になるから重要な仕事を任
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:女性のスタッフもいましたが育休をとっており、復帰したスタッフも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:店舗では男性・女性関係なく働きやすい。役員などは男性の方が多い
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月02日
女性の働きやすさ:育児休暇が取りやすく、女性にとっては働きやすい環境が整っている
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
女性の働きやすさ:育児休暇も取れる環境に
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ RBS/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:産前産後休暇の所得
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月02日
女性の働きやすさ:その店舗によっ
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回答者: 男性/ Eコマース/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月18日
女性の働きやすさ:女性の社員・管理職の方、子育てされている方も多いので、女性にも
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回答者: 男性/ SM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
女性の働きやすさ:・比較的女性にも意志があれば職責ある仕事を与えていると思う。強
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回答者: 男性/ 非公表/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月04日
女性の働きやすさ:働きやすさと性別は関係ないので答えられない。ただ事実働いている
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいように育休休暇などの整備がし
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回答者: 女性/ ストアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:無駄な残業や力仕事など無いに等しいので、働
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月13日
女性の働きやすさ:女性の店長も多く、やる気と能力さえ有ればどんどんスキルアップし
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職はたくさんいましたので男女差別等はありませんでした
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の活躍・女性管理職:店舗、本社は女性の管理職は多いと感じる。特に店舗は女性の
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ/ スタッフ

2.1
口コミ投稿日:2020年06月30日
女性の働きやすさ:働きやすいと
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