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中央出版株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:
そこそこ働きやすいと思う。最近ではコロナの影響もあり、リモートワ-クで勤務されている方もいるので働き方は選びやすいと感じる。年間休日は多くはないので、そこは入社前に確認した方がよい。ただし、有給が取りづらいとかはないので急な事情で休みを取りたくなったとしても融通は利くと思う。

回答者: 回答なし/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:店舗によって違いますが、ギリギリの人員でまわしているので休みが
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:子育てしながら働いています。子どもの行事や急な休みなども考慮し
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年12月21日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、様々なライフイベントを経験されている方が多い
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:育休取得している先輩たちみました。男性も女性も育休とれているの
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:基本女性が多い職種だが、男性保育士も積極的に働いている。更衣室
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回答者: 男性/ 小売り/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本部/ マネジャー

3.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:指導部などはきめ細かな生徒への対応が求められ、女性が多かったで
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回答者: 回答なし/ 福祉/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月24日
女性の働きやすさ:働きやすさは高いと思います。その点についての理解はかなりされて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
女性の働きやすさ:実力主義なので女性男性関係なく働ける環境であると思います。休暇
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回答者: 男性/ 日本語教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多いですし、育児休暇も取りや
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育事業部/ 保育士

3.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短の働き方ができるの
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職はある程度いる。また有給や休暇も比較的取りやすい。
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:女性のリーダー・主任はとても多いように感じる。また、部署も様々
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回答者: 回答なし/  / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多数在籍性別は関係ない印象である休暇は非常に取り
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:実力があれば誰でも役職がもらえる。ただ役職が上がれば上がるほど
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:女性のステップには
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の働きやすさ:営業に関しては時短勤務など不可能。女性は若いうちにしか出来ない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の活躍・女性管理職:とにかく実力主義なので結果が出れば男女年齢問わず活躍が出
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
女性の働きやすさ:正社員やパート関係なく、育休や産休を取っている人がいた。他の職
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 通信教育

3.5
口コミ投稿日:2020年09月25日
女性の働きやすさ:あらゆる面で男女差別は全く感じませんでした。頭角を現せば男女一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
女性の働きやすさ:産休制度や有休制度はあるがなかなか取りずらい環境だと思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月13日
女性の働きやすさ:新卒入社時は6:4くらいの割合で女性の方が多いので職場での女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
女性の働きやすさ:遅くまで事務所に居ないといけない雰囲気がある。結婚してからも続
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:あくまで営業・販売になります。むしろ女性の方が訪問された際に対
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:男性も女性もいる事務所ですが、正直女性の方が働きやすいと思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:はい。女性にとっても働きやすい職場だと思います。女性の幹部も多
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は普通にあり、実際に人数も多かったです。実力主
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:女性は多い方かと思われますが休暇のとりやすさまではどうか微妙。
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回答者: 女性/ FAX指導部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月31日
女性の働きやすさ:女性は働きにくい帰宅時間が遅いので、女性は結婚・出産をすること
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月08日
女性の働きやすさ:当時は半数くらい女性がいらっしゃいました。同期も半数女性。近隣
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回答者: 女性/ 教材開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:女性の多い職場だったので働きやすかったです。男女差別なく、実力
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:女性も、多いので働きやすいです。ただ、所長や、上司は男性が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:結果主義なので男女の際は無かったです、女性でも結果次第で昇格昇
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:体力勝負のところがあり、若いうちは気にしないが、年齢を重ねて続
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:在籍当時はまだまだ女性活用の機運は世間的にもそこまで高くなかっ
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:現在はどうかわからないが、子育て中の社員が多いので、急な休み... 続きを見る
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