口コミ投稿日:2021年07月17日
口コミ投稿日:2019年01月21日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月21日
口コミ投稿日:2018年10月16日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月16日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.4
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3.4
静岡県浜松市東区半田山一丁目20番1号
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
成長・キャリア開発:事務仕事が多いので一般的なパソコン操作や事務仕事はできるよう...
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3.7
東京都墨田区東駒形13-15
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:患者さんやそのご兄弟の喜んでいる姿や、ご家族がお子さまの成長...
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3.4
奈良県天理市三島町200
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:研修は勤務年数や経験に応じてあります。院内での研修もあれば参...
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3.5
神奈川県相模原市緑区橋本3丁目13番1号パークスクウェア101号室
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:患者さんが笑顔で帰ってくれるのを見るとやりがいを感じます。さ...
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3.8
東京都世田谷区用賀2丁目32-18グレース用賀 301
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:クライアントから、存在価値を認められた時。来てくれてよかった...
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3.2
東京都台東区東上野1丁目28-9キクヤビル 5F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:専門職の人は成長出来る機会は多いと思う。事務職は他では通用し...
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3.1
東京都千代田区神田須田町1-9 相鉄神田須田町ビル 5F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:展開のスピードが速いので、ついていければやりがいは感じられる...
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4.0
三重県津市一身田中野230-7
医療・福祉・病院・クリニック
3.1
東京都千代田区富士見2丁目10-2飯田橋グラン・ブルーム
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【目標の決め方】会社期の昇格基準はあるが、仕事に活きていない...
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3.0
東京都千代田区
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:自分の努力が利用者に喜ばれ、利用者の笑顔につながるのを見ると...
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社会医療法人財団仁医会のカテゴリ別口コミ(30件)
社会医療法人財団仁医会の回答者別口コミ(9人)
- リハビリテーション部 / なし / リハビリ職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年11月17日
- リハビリテーション 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年11月11日
- 看護師 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答:2021年07月17日
- 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2020年05月24日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会医療法人財団仁医会の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ リハビリ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部/ なし
年2回まで研修会参加費用の負担をしてくれる制度がある。資格取得手当はなく、昇給の判断材料にされる程度。
働きがい:
自身の担当している患者様が元気になって退院した時。ご家族に感謝を述べられた時。人の人生に携われて良かったと感じる。